有了第一人開口，其余四人相繼說了自己的優勢和任教意向。
周志高有點犯難，老師全是好老師，他也決定再招幾十名老師，讓現有的老師福利更好。
因為周志高知道，以后上面的政策發生改變，肯定會有老師離開，不可能一直留在長福鎮，他們有著更好的未來。
這也是社會發展的趨勢，好老師去城里，有實力的家長帶著孩子去城里讀書，漸漸的鄉鎮學校的孩子會越來越少，甚至造成不少學校的學生難以招到的窘境。
尤其是一些鄉下學校，會逐漸淘汰，開始往鎮上集中。
周志高露出微笑，“五位老師，你們都是很有才華和能力的老師，能成為二級教師已經說明一切。”
“但我們長福中小學可能無法容納所有求職老師，因為不只是你們想過來，還有數十名老師也想來，他們全部是碩士文憑，所以我們會綜合考慮后再錄取一些老師。”
“對于老師們來說，升職稱很難，長福鎮有這個機會降低要求，只要將長福鎮的學生教好，你們都有機會升一級教師，不過我不能直接答應你們。”
“所有求職未入職的教師資料，我們會進行整理，然后給予能力最強的一批老師入職，希望你們能理解，同時我也希望大家，將你們的優勢重點寫下來，這樣可以提高錄取機會。”
“如果沒別的什么事，我還得工作，所以.......”
后面的話周志高沒有說完，但誰不是個人精，周志高話已經說得這么直白。
他們還能說什么，只能看自己的簡歷，是不是能得到認可。
劉喜來將人送走之后，回到了周志高的辦公室，“周書記，是不是感覺很頭疼，最近我可是一直在忙這事。”
“他們每一個老師都很好，能力也非常強，可惜我們長福鎮的廟小，無法容納這么多好老師。”
“以前我們是怕沒有好老師，現在各級政府都給長福鎮支持，反而成了我們好老師太多而無法接納。”
周志高微笑，“教育問題得到了解決，接下來你有一個大難題要完成，我們長福鎮的醫療力量還是太弱。”
“不過你可以放心，有七夕酒集團在，在資金方面會提供幫助。”
“我會和組織上的領導們談，有了新醫療設備但沒有好醫生是不行的，要是組織上的領導和教育問題一樣支持，我相信又會遇到今天的情況。”
“到時候主任醫生都會有很多前來求職，但最重要的一點是組織上會不會大力支持。”
醫療和教育，這兩個硬性條件提升上來，怕是那些已經在外安家的長福鎮人，也會想回到這山清水秀的家鄉。
他們在外做生意賺了錢后，便選擇留在大城市，為的就是子女的教育，還有醫療條件。
當然，還有大城市里的機會更多，長福鎮沒有那么多機會賺錢。
但現在的長福鎮，不但有了教育提升，醫療問題周志高也會幫劉喜來解決，交通方面也不再擔心，因為已經在修建。
年底前應該能完工，現在只剩下不到五分之一的道路沒有修建好。
因為要修建成可以更堅固更寬的道路，所以上面的投入很大，本來組織上是不愿意這么耗費資金的。
就算是修也不可能一次性修好，因為各個地區都要花錢，龍國的發展不是重點某一地區，而是要全面發展。</p>