第296章一個能打的都沒有
其實真正打動陳一鳴的，還是于合偉的名不見經傳。
沒名氣，片約自然就好簽，后續如果打算拍續集，跟片方撕逼的幾率也可以降到最低。
僅就制作環節而言，續集電影的最大阻礙，就在于原班人馬很難湊得齊整。
這方面漫改電影的優勢得天獨厚，因為有漫畫打底，觀眾內心對片中角色具備先天認知，是角色成就演員，而不是演員成就角色，演員拿喬分分鐘就能換掉，毫無妨礙。
原創ip就難有這等高冷的姿態，觀眾心目中演員就是角色，續集如非逼不得已絕不會貿然更換。
因此首部曲選擇演員必須慎重，除了內在的角色適配與演技水平以外，檔期、咖位、片酬、等外部因素都需要考慮進去。
一般來說，這三個因素的權重是依次下降的。
拿《非常嫌疑人》舉例，作為系列首部，加上有海外拍攝計劃，檔期放的就比較寬松，長達四個半月。
而對于主要演員來說，這四個半月只是合約的文本要求，與其說是時間概念，不如說是會計概念，很大程度上是制片部門計算片酬用的。
沒看歷來挑剔的段一寧，看了本子都乖乖就范么。
常規形態下，一部電影的卡司會呈現為金字塔結構，戲份越多名字越靠前，咖位就越高。
像《非常嫌疑人》之所以能這樣獅子大開口，直接要演員小半年檔期，某種意義上就是店大欺客。
比如不方便現場收音的部分，需要演員參與配音，剪輯過程中出現問題，可能涉及到補拍。
老段不可能不懂這個道理，他的潛臺詞還是讓陳一鳴下場親自執導，現在的陳一鳴已經勉強夠資格“壓制”沈明了。
加上宣發時被占用的大量精力，演員前前后后搭進項目里的時間遠遠超出合約規定的檔期，越是主演“義務勞動”的比重就越高。
這算是電影圈約定俗成的一個潛規則，方便行內人各安其位各行其是，極大地避免了各方博弈過程中的無謂損耗。
個別因劇情設定人設特殊的主角，只能選擇特定的演員，可以突破這一規律，比如《1951》里的劉東君。
開機前的籌備期，演員拿到劇本之后就要心無旁騖地投入進去，撰寫人物小傳，考慮角色建構，準備體驗生活，這些內容有的劇組會協助，有的劇組完全不管，全看演員的自覺性。
段一寧之前試圖拉沈明過來做配搭戲，就屬于慫恿鉑爵壞規矩的行為，因為兩人的咖位發生了倒掛，而王威這個新扎導演根本鎮不住場子。
演員這碗飯并不好端，絕大部分演員都是抱著大把的空檔期找戲演，不缺戲演的明星，又時刻面臨著朝不保夕的緊迫感。
因此檔期是一個演員最珍貴的資產，同一時間接了甲戲就得拒了乙戲，機會成本高得離譜，再怎么謹慎都不為過。