建立一個秩序不容易，摧毀秩序卻很簡單。
任何團體但凡想要長治久安的走下去，那么就需要三個東西——第一是公平！第二還是公平！第三個依然他么還是公平。
公平，就是這么個如此重要的東西。
強者可以強行定義是非對錯，但是公道自在人心。
強權摧毀了公道和公理，顛倒黑白，逆天而行，最終人心也會隨之而散，秩序也會因此崩解。
由于武魂殿領導層先前的倒行逆施，本該是中堅力量的平民魂師們飽受歧視，莫說是基本權益，就是作為人的尊重都沒有。
如此僅靠強權怎么可能得到他們真正的支持呢？
比比東現在要做的，就是修復武魂殿與平民魂師之間的裂痕。
就算比比東現在懲治了一批軍官，也提拔了一批基層干部，但是人心散了，想要彌補回來的是很困難的。
哪怕獎懲制度一時間是公平了，可那些基層人員則會想:
“既然這些當官的這么畜生，那你們武魂殿高層早干嘛去了？”
“現在快輸了，終于知道做點什么了？太晚了吧？”
因此他們大多并沒有太多觸動，就算看到那些不稱職的官員頭顱被插在桿子上，也沒法讓他們認為武魂殿還是一個能讓他們獻出生命的組織。
比比東這邊給的是“公平”，說白了是本就該給他們的東西還給他們。
這個策略必須長久堅持，在其他同行的襯托之下才會出展現出真正的效果。
所以最直接簡單粗暴的辦法就是花錢。
都說重賞之下必有勇夫，只要用錢砸，總能砸得人心堅硬如鐵。
比比東也想重賞，可現在武魂殿賬面上真的禁不起折騰。
有限的資源讓比比東能夠采取的措施極為有限。
既然用不了簡單的辦法，就只能用復雜的辦法。
一方面比比東繼續堅持嚴明紀律，又懲處了一批貪腐或者玩忽職守的軍官；另一方面比比東將“公平”這一邏輯貫徹到日常生活中，她要求軍隊所有伙食都統一發放，每日菜譜統一且公開，高層和基層士兵集中到同一個地方吃同樣的食物，剝奪了大量軍官“開小灶”這一生活特權。
另外比比東恢復了晨訓，每天士兵必須早起操練，但是這次不同的是，軍官們也必須和士兵們一起接受晨訓。
這也是一種消除隔閡的方法，通過強迫官兵留在同一個公共空間中，雙方都能有所接觸，彼此就算職位、階級不同，只要經常看到彼此在做同樣的事情，多少也能化解一些矛盾。
當然比比東這些命令下去，一定會怨聲載道，畢竟這些軍官們被剝奪了大量屬于他們的特權，但是很快他們就不敢多說什么閑話了。
倒不是比比東用強權逼迫他們閉嘴，而是脫下了那一身金玉錦衣換上笨重甲胄的比比東準時準點的出現在校場上，不僅是監督而且是親自參與了晨訓，她堂堂圣女和士兵們一起喊著號子跑操，一起訓練。
甚至到了飯點，比比東也會出現在簡陋又有些擁擠的公共食堂用餐，而且她還不帶任何侍衛，她所坐的長桌允許任何人入座。