等秦墨走出休息室后，人是傻的狀態，什么叫商超新媒體部？這尼瑪聽都沒聽過，但是抖音他聽說過啊，別的不說，就拿建賢中專來說，學校老師明面上不允許學生帶手機，但是對于下載抖音這件事上，學校老師可是自發的動員了一下。
特別是住宿生，他們其實是有手機的，學校老師也是很清楚，所以對于這種小范圍內的動員，那是在各種群里開始倡議了的。
秦墨自然也知道抖音這個軟件，別說，確實很好用，甚至可以說他現在有事沒事打開看一會，摸魚、吃飯的時間也都是看這個抖音。
唐鐸的意思就是，以后他可以不用弄商超現有的一些事情，比如安全引導這些都不用他來弄，后續的核心工作就是弄抖音。
同時，秦墨也有了招聘的權利，不過前期可能只能招2-3個人來配合他弄這個抖音的事，一時間，秦墨都有些頭皮發麻。
什么是抖音？這是秦墨現在準備了解和去深挖，看看抖音到底該怎么弄，不過招聘的需求還是要正常提交上去，而新成立的部門也是要在集團內部通報的。
很快，邵蕓便收到了方洋他們提出的新增部門需求及申請，看了一下后，邵蕓覺得沒多少問題就給過了，部門成立的最終結果，那還是要陳斌來拍板。
而作為大boss的陳斌，看到后也想笑了一下，方洋這想法確實不需要別人去提點，自己甚至還沒找他們單獨溝通，方洋就主動提出了這些想法。
不得不說，確實方洋和龔琳這樣的組合比較般配。
很快，新媒體部的成立讓集團上下有些目瞪口呆，不過很多人對此也沒想法，畢竟事不關己高高掛起，無論如何，都和自己無關。
oa系統的調整讓秦墨有了新的身份，以后就是隸屬于東風商超下的新媒體部了，作為部門主管，秦墨看了一下自己辦公室，里面就自己。
為了給秦墨收拾這個辦公室出來，商超也是在頂樓給找了一個房間，不過說是辦公室，其實就是一整個空的房間，然后有了電腦桌和電腦。
至于單獨的辦公室，那確實沒有，這個辦公室就是給他們以后部門用的。
不過秦墨對此也沒有什么想法，畢竟能在這個年紀成為所謂的部門負責人，你別管這個部門是不是剛誕生，你就說是不是部門負責人吧。
而且什么部門不重要，在東風集團下才是最為重要，秦墨的心情很復雜，復雜到很難用言語來描述。
東風商超的速度很快，新部門成立的晚些時候，辦公室的門牌就做好了，安排電工師傅在墻上打孔給秦墨裝上，從此，新部門徹底成立。
而秦墨也是很自戀的拿了手機拍了一張照，也把集團的任命書給悄摸的截圖一起發到了朋友圈，畢竟18歲的男生，或多或少都會要面子。
朋友圈發出去沒多久，底下恭維的聲音就不少！
秦墨來東風商超工作，他們學校的老師是知道的，并且也單獨加了秦墨的微信。
建賢中專的人，看到往日的同學、好朋友，好學生，這才5個月就成為了部門負責人，這速度，堪比火箭了！
“恭喜恭喜！”
絡繹不絕的祝福語在評論區留下，秦墨也有些飄飄然，但是等方洋給他點贊的時候，一下子人就如同三伏天潑了一盆冷水一樣。
瞬間清醒了過來！
嘴角露出苦澀的笑容，確實，年紀輕輕當了部門負責人值得驕傲與肯定，但是如果沒有了敬畏之心，未來的路很難走。