“在大島桑出了車禍之后，醫療保障系就一直沒有重推課長，兩個月前我也看過人事管理課在你們系做的民主評議了，你不僅工作做的好，在同事間的名聲也很好，許多人推薦你。”
“其實我也比較看好你，你也在健康福趾課工作多年，一直以來工作不說出色，但也基本沒有出過什么錯。”
“醫療保障系的系長位置空出來也很久了，一直沒有人填補，我綜合考慮了很久，如果你還能擔當更多責任的話，我準備向人事管理課推薦你。”
千葉靜奈一下子聽懵了。
就連手腳也僵硬起來。
過了足足十幾秒之后她才反應過來，語無倫次的道：“這…我…課長…”
“是覺得自己目前還不具備擔起這份責任的能力嗎”涼宮紗香笑著道。
“并不是，我只是太激動了。”千葉靜奈雖然沒想到自己也會有被升職加薪的一天，但不代表著她就傻到不知道該怎么回應，所以當即就對著辦公桌躬身九十度：“感謝課長的栽培！”
“是你自己的堅持和努力。”
涼宮紗香說了句場面話之后示意她可以坐下，然后十指交叉繼續開口。
“即便是我，也不得不承認女性在職場里本來就是弱勢群體，但是在我這里，男女平等絕不會是一句空話。”
其實那句話的確只是一句空話。
不過作為上司她必須這么說。
既是為了面子過的去，也是作為一個上司在提拔下屬時有的基本素養。
千葉靜奈此刻已經被升職的好消息給沖昏了頭腦，雖然不知道自己為什么突然能被選中，但此刻也沒過多思考，而是眼眶紅潤道：“能遇上您這樣的上司，是我幾輩子修來的福氣。”
她現在的薪資是主任的職級。
月薪接近二十五萬円。
但如果能夠擔當系長職務的話薪水不說能翻倍，也來到了三十八萬円。
這是質的跨越。
意味著現在的家里每年能多出接近兩百萬円的余錢，能夠沒有任何壓力的在假期帶著孩子出去旅行好多次。
“都只是靠你自己而已。”涼宮紗香看出了她的開心，又補充了一句。其實醫療保障系的系長一直都需要補充，原先她是比較中意星野琉的，畢竟作為一個領導者，最重要的并不是掌握素質過硬的技能，而是能夠在這個冷漠無情的職場里占到便宜。
即便是能從他人手里搶到成績。
那也絕對是一種能力的肯定。
只不過后來在接觸到原野司之后發現這個下屬竟然敢跟她搶男人，涼宮紗香毫無疑問就動用了穿小鞋大法。
不過這都是舊事了。
涼宮紗香不知道那個女下屬最近怎么樣了，但在原野司那里自己也沒有得到她的消息，估計也杳無音訊了。
很快她就散去了這個念頭。
接著她們又閑聊了起來。
領導者除了行使公權力之外，還有這感召權力，具體意思就是通過建立私交而產生的驅動力，涼宮紗香自然學習過管理學，但一直對這種東西沒什么興趣，因為她不需要感跟下屬建立私交也一樣能把工作做的非常好。
只不過現在她剛好有些事情想問一下眼前這位有過結婚經驗的女下屬。
所以灌雞湯還是很有必要的。
起碼得打開話匣子。
否則也不好往其他的話題去引。
經過了幾分鐘的閑聊，就在聊天的氣氛逐漸轉淡時，涼宮紗香突然問道：“對了，千葉，我有件事很好奇。”
“您請講。”
“既然你的孩子有婆婆照看，那你和你丈夫兩個人應該都在工作的吧”
“是的。”
涼宮紗香煞有其事的點頭，撥弄著指間的鋼筆，盡量不讓自己臉上露出異樣的情緒，語氣平靜的道：“是這樣，我有一個朋友，她今年差不多三十歲，快要結婚了，但之前也沒什么戀愛經驗，從大學畢業后就一直撲在工作上，所以想咨詢一下相關事情。”
“朋友…三十歲…快結婚…”