這時候就凸顯出金新凱這位三代和祁同偉這樣靠自己上來的第一代的差別了。
雖然二人的聰明才智都不相上下，但管理層的領導們對祁同偉普遍有高的信心。
因為祁同偉二十幾年的上位歷史，一半是充滿遠見的堅定奮斗，另一半則是血淋淋踩著貪污份子上位的斗爭。
祁同偉的意志更加堅定，無論面對什么樣的挑戰，他都會加倍奮斗出結果，無論對面是什么敵人，祁同偉也會想盡辦法把他們拉下馬。
管理層在面對一些地區和領域巨大困難的時候，如果想選一名可以披荊斬棘，一往無前的戰將，第一選擇就是祁同偉這樣的干部。
本來這一次漢江省的編制冗余，財政支出過于龐大的事情，趙老板是想過，干脆把祁同偉調到漢江省，把那個女一把手換掉。
但現實情況卻沒有那么簡單，一位女性一把手能上來，也是經過了各方的博弈，牽動了全局的利益，能選出合適的一位干部，其實也是極其困難的，現在人家沒有犯大錯，輕易就把人換掉，組織原則就變成了開玩笑了。
再者祁同偉在現在的位置上，能起到對很多人的震懾，對安穩度過這個任期，其實非常重要。
經過討論之后，把影響更小的省長給平調調走了，再將常委會里本地干部的格局打亂。
原本要酬功上位的兩名重要常委，直接去了其他省份升任常委，還空出了不少位置給新任省長操作。
漢江省已經搞到一半的大項目，也被允許繼續搞，同時漢江省委被上級直接下達了縮減冗余編制，清理空餉的重大任務。
這件事的監督權當然還是在祁同偉這邊，第三監察室將會進行專項督查。
掛斷電話，祁同偉清楚，上級這是對金新凱的考驗，一位官三代在前期進步肯定非常快，但是在現在這個層次，如果想進步，必須要證明自己比那些普通家庭出身的高級干部更加堅韌，更加優秀。
“這是一次考驗啊，只有豁出去崩斷牙，滿嘴流血的代價去啃下硬骨頭。
未來才有更好的機會。”
祁同偉把自己的私人手機丟下，按響了桌上的電話。
“通知第三監察室的主任，副主任，還有廳級偵查員過來小會議室開會。”
接著起身走出門，對著小梁說道。
“讓辦公廳發的文搞定了沒有，在全國范圍內要求各省紀委配合組織部門清理冗余編制，清理吃空餉問題的文件。”
這件事當然還是由組織部門牽頭，紀委全程協助，監督。
小梁手上還是拿著筆記本回答。
“祁副書記，莽撞同志已經在催辦公廳那邊了，相信很快就會拿到文號。”
這事兒也是醞釀了很久的，經過了管理層的討論，算是被漢江省這件事給引爆了。
因為財政供養人員冗余，這其實是全國性的問題，某些地區的縣一級經濟生態，甚至大半要靠這些吃皇糧的人。
治大國如烹小鮮，上面的文件要下發，必然是謹慎又謹慎的，在許多措辭上面，也都會留有相當大的空間。
怕的就是前文曾經提過的情況，省一級說大家的頭發太長，稍微短一點顯得精神點。