驟然從計劃經濟轉向市場經濟，在信用體系還沒有建立起來的情況下，經濟活動旺盛導致的債務泛濫，進而造成流通短缺，然后反饋到市場上繼續造成債務增加，此時已經進入到了一個負反饋快速擴大的階段。
經濟形勢的嚴峻導致一大批不適應市場的國有企業經營不良，大面積破產的國有企業又帶來了停工和下崗的問題發生。
三角債催生下崗，下崗導致社會購買力不足，又擴大了三角債。此時的中國社會，竟然有些風雨飄搖的感覺。
面對如此嚴峻的經濟形勢，很多人不由而同的想到了一個人。
誰？還能是誰，如今國內誰在經濟形勢上的話語權能大的過胡總去？
為了解決目前的經濟問題，一辦在經濟界籌備召開了一次規模不大的會議。與會的除了政府、國企相關人員，學界和私企中的佼佼者也收到了邀請。
呂秘書這個老熟人，胡文海也是有日子沒見了。這次會議呂秘書的出席可以說是一個驚喜，會議室里眾人忍不住交頭接耳，無不是振奮精神打算給呂秘書留下一個好的印象。
這位可是如今二號的大秘，歪歪嘴不知道多少人就能因此飛黃騰達。如果在會議上有只言片語傳到了當今二號的耳朵里，說不定還能成為高級領導的智囊呢！換成古代，這妥妥是國師待遇。
“我認為當前要解決三角債的問題，必須要對私營企業進行控制！”
一名國企的老總，氣勢洶洶的說道：“私企的存在嚴重破壞了我國的經濟秩序，對國營企業的運作更是非常的不公平！私企的工人，每天工作十多個小時，工資不過一二百塊。不僅沒有休假、勞動福利，甚至連養老金和職工傷病都不負責。我們中國還是社會主義國家吧？可我們的私企工人的待遇，還不如資本主義工廠里的工人呢！最重要的是，因為不用負擔這部分支出，私企的成本比國企要壓低太多，這就導致了國企普遍的經營不善，是這次三角債和下崗潮的罪魁禍首！”
這位老總說完，對面就有人站出來開始反駁：“這話可不能這么說，私企的成本低嗎？我看未必。國企能夠方便的從銀行貸款，私企行嗎？國企有充足的原材料供應，私企行嗎？國企如果覺得工人工資福利待遇高，可以降低這部分成本，然后讓國企和私企一起競爭，看看工人會選擇哪一邊啊！”
站起來的私企老總不是別人，胡文海和他還曾經有過一面之緣，他正是如今在社會上已經打出名號的紅豆集團老總周耀庭。
服裝是人力密集型產業，但也是如今中國的一大主力產業，紅豆來參加這次會議，顯然是有其代表性的。
至少在服裝領域，如今國企在市場上的頹勢已經想當明顯，早已被私企打的潰不成軍。
在這方面周耀庭可以說是說話理直氣壯，你國企不服氣，可以啊！大家都站在一個水平線上再打一次，敗的肯定不會是紅豆。
即使真如那位國企老總所說，要對私企進行控制，也要問問全國消費者同不同意。是選擇五花八門的私企服裝，還是千篇一律的國企服裝。
這個問題根本不用問出來，就是國企老總本人恐怕都不能再接受自己去一年到頭只穿一個款式的衣服了。
這場會議從一開始，就陷入到了唇槍舌劍的較量之中。國企和私企互懟，學界又指責政府過多干涉，而政府則認為自己調控手段不足。
公說公有理、婆說婆有理，大家時不時的側頭瞄一眼呂秘書，見他始終沒有什么表態，只是低頭將各家的意見都整理到了筆記本上。
實際類似這樣的會議，估計國內上下不知道已經開了多少次。這一次唯一的不同，大概就是參與人員的級別較高、話語權較大，但提出的方案卻都是相差不大。