張華哈哈大笑，準備邁步出簡永紅的辦公室，簡永紅問他：“李建平跟你說了嗎？劉效成他們倆的壓力挺大。”
張華說道：“壓力大是正常的，誰的壓力不大？再說了，最終確定干部又不是他們倆能起決定作用的，年前就讓他們倆好好的在前面受受煎熬吧。
哦，對了，班子里的同志有關系的，將能力強的先篩選出來一批。
年后咱們合計合計放哪個位置上合適，一些關鍵位置上的干部，我認為還是背景沒那么復雜為好。
他本人不復雜，關系就沒有那么多的絲絲連連的，做起事情來就不會有那么多的顧忌。
我們要就要純粹的干部，我們給他機會讓他施展抱負。
所以，姐，我認為我們這次調整干部就得大刀闊斧的，就得不拘一格的，不是不遵守原則，前提是不能完全因為原則而違背了我們調整干部的初衷。
我的要求很簡單，在關鍵位置上就秉持著能者上、庸者讓、違紀者查、違法者抓的原則。
至于年限、學歷啊、年齡啊都不是主要的，真有一心為民的干部，只要私德不虧、生活方面沒問題，我們就大膽的用，打破常規的用。”
簡永紅點點頭：“行，我知道你的意思了，咱可說好了，前面的事我幫你扛，名單由你來定。”
“好，只要我親愛的書記大姐幫我頂著壓力，后面的事我還怕什么？等一切塵埃落定，給咱們壓力大的，看我怎么給他們反擊，伸手太長的人，真的很讓人討厭。”
章平縣調整干部的基本調子，張華就這短短的一席話給定了下來。
本來該定調子的簡永紅書記卻做起了篩選干部的工作來。
有了簡永紅強硬的工作態度和工作作風，親自參與了篩選干部的工作，使得一些有豐富的基層工作經驗的年輕干部脫穎而出，名子留在了備選人的名單中，等待著張華的最后確定。
時間一晃就是春節了，春節依舊是老過法。
春節前夕的走訪慰問、團拜，過年期間的下基層慰問、拜年，這一套流程幾乎是固定的，是不變的。
張華是到大年初一晚上回到方莊的。
王滿倉將張華送回了方莊本想著趕回章平，可這時外面大雪紛飛的，就是有心想走，他也不敢說，一旦說出來肯定被張華罵一頓不可。
還好，他懷孕的媳婦有他岳母娘照顧呢，他即便不回去也沒事。
如今的王滿倉可不是章平縣政府單純的小車班的司機，可是帶有級別的司機，妥妥的干部待遇。
工資雖說不是很高，養一家三口還是沒問題的。
加上張華又時不時送他些東西，他在章平的小日子過的還是不錯的。
不是流行一句話嘛：送禮給領導，不將領導的司機給打發滿意了，你送的禮準出問題。
送的食品要么碎了，送的酒要么漏了。
這就是領導干部身邊的司機的重要性。
張華的家，大年初一的晚上那可熱鬧了。
今年家里又多了兩個半人，兩個人是謝書記夫婦，半個人是李景運的女兒。
大功率空調吐著熱氣，客廳里擺了兩大桌，人又多，外面大雪紛飛，屋內卻溫暖如春。
所有人都洋溢著節日的歡樂，圍坐在一起吃著團圓飯。
張華由于肩負著重大使命，今年春節和高倩一起要完成懷孕的工作任務，所以也沒人讓他喝酒。
于是陪大家喝酒的重任便交給了李景運。
李景運目前還是鄉長，和章平一樣，藍山縣的干部調整也要在春節之后完成。
不過，縣委書記是強哥，調整他李景運為鄉黨委書記是不會有什么懸念了。
強哥的縣委書記的位置，按謝叔的說法估計在年后的三四月份也要調整了。
強哥究竟是上一步，還是交流到其他地方繼續任縣委書記，目前還沒有定論，但是調整走，是肯定了。
謝虹嫂子的意思是將強哥調回省城，被謝叔瞪了一眼：“你就知道顧你的小家。
他孫福強有治理地方的工作能力，回省城干什么？在一些部門當一個部門領導不浪費了嗎？你以為培養一名干部就那么容易？”