旁邊老哈達威正在為孫策紀錄訓練成果，寫的就是兩組100個投籃練完。
孫策那邊也注意到了兩人，朝著兩人走了上來。
阿米爾-約翰遜和瓦蘭丘納斯初來乍到，哪怕是阿米爾-約翰遜這樣已經算老將的球員，都對新球隊的超級巨星走上前來這件事，感覺心跳加速。
這是個打一年拿到的榮譽他們一輩子都比不上的超級巨星！
按照這個裝逼聯盟的尿性，球隊有了新球員加入，超級巨星很可能來個下馬威，讓新隊友服他們。
阿米爾-約翰遜和瓦藍丘納斯已經做好了“服”的準備，孫策說什么，他們都準備好了笑著撓頭、點頭，然后擁抱，這是昨晚兩人在酒店的雙人間商量好的。
孫策來到兩人身前，就在兩人做好了準備的時候，孫策舉起右手揮了一下：“嗨，早上好，怎么這么早就來了？這么冷怎么不多睡一會兒？”
這話，讓阿米爾-約翰遜一愣，這是什么開場白？
但瓦蘭丘納斯那邊，孫策說完后條件反射般撓撓頭笑著應道：“領主你說得太多了！”
“……”
“……”
阿米爾-約翰遜痛苦的捂著臉，這位超級巨星怎么不按套路出牌？當年他遇到本-華萊士、波什的時候，兩人都愛裝逼啊！
還有，自家這小弟……
阿米爾-約翰遜看向孫策，孫策也看向他，阿米爾-約翰遜從孫策的眼神里讀到了一條信息——旁邊這小兄弟腦袋是不是不好使？
……
……
努力、熱情、積極、有拼搏精神，是阿米爾-約翰遜的標簽，這位在NBA混跡多年的球員，很容易就和灰熊隊老球員們打成一片。
其中最重要的一點，是易建聯、拉里-桑德斯、斯塔德邁爾都不是那么注重數據的球員，出場時間這一點，大家爭就行了，易建聯早習慣了，斯塔德邁爾是來抱大腿的，拉里-桑德斯不愁合同，所以不存在惡性競爭。
阿米爾-約翰遜也一樣，灰熊隊管理層交易，也是有明確的方向的。
瓦蘭丘納斯這邊，之前很少有曝光度，可能加入NBA打了一年多了，在網上被搜索的次數，加起來還不到昨天被交易后到今天這24小時。
但瓦蘭丘納斯是個體面人，人品不錯，不然阿米爾-約翰遜也不會那么照顧他。
人品好的人不管去哪，起碼不會被排擠，就是有可能會吃虧，但又有火爆的性格，菜鳥賽季都有幫隊友出頭的事跡，很符合他們灰熊隊的風格。
不過內線方面沒有起爭端，現在組成了完整的內線五人組，對外線來說是好事，兩人加入的第一天，就感受到了球隊非常好的氛圍。
孫策這邊，一天時間過去，緩解了小加索爾離開的低落情緒后，也把注意力放在當下。
小加索爾已經離開了，低落也沒用，NBA就是這樣，小加索爾離開，球隊降低了差不多500萬美刀薪水，未來的空間變得更靈活，也緩解了當下內線因為受傷和潛在的傷病風險人手不足的問題。
“阿米爾-約翰遜，能力評價B+（巔峰），場均板……”
“約納斯，瓦蘭丘納斯，能力評價A-……”