呂氏商行大掌柜梁信對這里的白酒異常感興趣……但是這個可是專賣品。
他笑著說：“這可以算軍用之物了，如何專賣？”
張國安馬上就明白了，他們在襄陽和樊城地區就是土皇帝，一個軍用之物，其它什么機構都無法監查他們。
張國安馬上也答應了兩家的合作，白酒也是一門極為高利潤的貨物，而且，他這里有數不清的椰子，甚至當土豆出產更多時，他的淀粉或是直接用地瓜來制酒都是輕而易舉。
他們回航的時候也是滿載而歸。
古劍山拿著賬本來匯報說：“主家，他們這次至少是三倍的利潤……許多我等可以從事的行業都給他們了！”
張國安點頭認同他的看法……但是，古劍山由于年紀的問題，他可能看不到大局。
他認真地說：“你好好想一想，如果能把一個大型的商行吸引來，這是一個好事；如果加上他們還是一個地區的主掌人員，更是一個好事了……他們可以調用的人員和物資，遠遠要比我們更有能力！
這就叫權力放大器……可以把有限的利益擴大到無限……”
張國安說的是事實，大宋并不禁止官員經商，這就讓他們有了無窮的權力尋租空間。
大宋官員的工資可真不低，如果折算成大米，將是漢代的10倍，是清代的6倍。
這還不算官員本人還有各種換季服裝、絹、綿、祿米等“福利補貼”，官員家屬還能按照等級獲得衣服、糧食、茶葉、酒、炭，甚至是馬料等種類繁多的“恩蔭補貼”。
此外，宋朝還設立“祠祿之制”，官員進行定期療養，一切費用均由國家承擔——如此優厚的待遇，使宋代官員很少有自愿致仕的，甚至有人為此不惜大肆賄賂吏部改年齡，以達到繼續留任的目的。
所以，自宋神宗開始，朝廷開始用“胡蘿卜加大棒”的政策逼到年齡的官員退休：
一方面對年滿70的官員不予考核和升遷；另一方面，對自愿退休的官員加官晉級，并對其子孫可以“蔭補”，即給予一定的官職但沒有具體職務，甚至還優待其妻子。
但是，低薪肯定養不了廉，但是高薪也不一定能養廉。
此時南宋官員之間拉關系走后門，忙著站隊，大行賄賂已經是常態了，而且還是公開化的行為。
老賈門下就至少有七個自己的產業，但是，這個時候大家還都這樣。
連被喻為清官的冠準都是過著極為奢侈的生活，那百姓口中的貪官蔡京、童貫等人又該當如何？
只怕會在“奢靡”前加一個“更”字。
他們軍隊之中從事“軍倒”的將領也大把人在，當腐敗成為一種常態化了的時候，大家只能都裝著看不到，張國安也只能看不到，甚至要認可，還要和人家合作。
不腐敗也沒有辦法做事。
現在隨著官員子孫的繁衍，因“蔭補”而增加的官員數量越來越多——真宗時，宋朝官員的數量在1萬人左右，僅僅過了40年，到了仁宗年間，官員人數翻了一倍還多，到了英宗時更是接近3萬人。
一直到現在，大宋的官員已經到了5萬人，不過對總量過億的大宋來說，還能維持。</p>