如果員工不認真對待，這次會議也就失去了意義，陳樹不得不強調一下重要性，讓大伙兒都認真起來。
“第一件事就是執行力，這關乎著公司的生存與發展，也關系著公司和在坐的各位未來的收入。我相信各位都期盼著公司越來越好，這樣我們才能在公司的發展中獲得更多，日子過的更好。”
“無論將來我做出什么決定，哪怕是你有一百一千個理由，我希望你把我交代的事情辦好了再解釋。事還沒做不要給跟我講那么多那道理，我招你們來是為公司處理事的，而不是讓你跟我來理論的。”
“我之所以提到這一點，主要是因為現在四個分公司有將近兩千萬的初始資產壓在股市上。我希望你們在接到撤資的命令時，不要再問為什么，只管照辦就行了！”
下面非常的安靜，此時沒有任何一個人敢問為什么，陳樹也覺得這些人開會就應該有個開會的樣子。不過也有人不以為然，拿著小本子卻沒寫一個字，甚至還在拿著筆轉來轉去。
“第二件事就是……”還沒有等陳樹繼續說下去，麻永剛的手機鈴聲響了起來，本來陳樹講話的節奏把握的很好，趁著現在的嚴肅氣氛繼續講下去，沒想到有人的手機響。
“喂！你好！我這里開會，一會兒打給你！”說完麻永剛就掛斷了電話，陳樹瞪著眼盯著麻永剛，其他人也感覺到了陳樹的眼神變的有點不對。
“我好像沒有侮辱過你們任何一個員工，更沒有在任何時候出言不遜吧？我開會你們就這樣對我，對你們的老板？你們知道什么是尊重么？最起碼的做人的禮節都不知道？不知道開會手機需要靜音？誰準許你們開會的時候隨便接電話的？”
連續幾聲怒吼，讓下面所有人如坐針氈，幾乎所有人都把手機拿出來調成靜音，甚至都把震動取消了。
“這就是你們做銷售的態度？天天口號喊挺響，‘思路決定出路，細節決定成敗。’這就是你們的細節？”陳樹直接將記錄筆記的本子合起來摔在桌子上，死死盯著前面坐著的所有員工。麻永剛更像是一直被抓住的野兔，受驚了，卻又跑不掉，只能眼睜睜的等候發落。
此時陳樹看都沒有看他一眼，所有了注意力都落在了其他人身上。整個會議室異常的安靜，甚至大氣都不敢出一口，哪怕是那些歲數比陳樹大的多老員工。
“你坐下吧！我不希望以后開會再出現類似的事情，否則你不尊重我我也不會尊重你，如果對我開會有意見，完全可以不聽，出去就行了！”
“下面說第二件事，任務和目標量化，以后匯報工作，不僅僅要告訴我這個月你們的業績，還要告訴我與上月相比是進步了還是退步了，進步的原因是咱們哪些方面提高了還是一些其它原因，有沒有推廣的可行性。”
“如果退步了，分析一下原因，是不是可以避免，不要跟我整一堆道理，我比你們知道的不少，先考慮一下自己有哪些不足，找找自身原因。”
“銷售的是不是可以銷售同樣的噸數，獲取更多的利潤，實現利潤最大化，讓噸鋼利潤提高一元，哪怕是一毛。采購的是不是可以做到時機更合理，讓成本更低，時機把握的更準確。”
這次陳樹的說的時候，下面所有人都在拿著本子記，生怕自己錯過陳樹說過的每一句話，萬一被他一句話問住了，那豈不是成為他下一個批斗的靶子？