岑師傅的話有種說不出的落寞，就好像看到相交多年的老伙計，孤獨終老一樣，沒有悲苦，只有傷懷。
莊建業有些詫異，關掉手電筒，把目光從設備上移開，看向一臉感慨的岑師傅：“岑叔，你今天是怎么了？別跟我說，您老用過這套設備。”
正感懷的岑師傅聞言便嘿嘿一笑，下意識的從口袋里摸出一包煙，忽然想起二十三分廠那操蛋的規矩，又悻悻的放了回去，旋即不滿的抱怨道：“你們分廠什么都好，就是規矩太多，六分廠比你這兒大那么多，也沒說不讓抽煙。”
對岑師傅的抱怨莊建業全當沒聽見，過去的一年，莊建業在二十三分廠立的規矩多了，從最初的禁止在車間隨意大小便，到現在的質量獎懲制度，每一條都會引來無數抱怨，如果莊建業每個認真去聽，那他就不用干工作了。
當然，也得虧二十三分廠底子薄，膽氣弱，工人隊伍普遍年輕且信心不足，遇到莊建業這個有浣城市大力支持的強力廠長，就算遇到幾個刺兒頭，用雷霆手段整治一番，基本上就服服帖帖。
至于告狀什么的，不是沒有，問題是浣城市那一手稀泥和得叫一個絕，一番折騰下來，告狀的最先受不了，無奈只能捏著鼻子認了。
要是換成永宏廠直屬的那幾個老牌兒分廠，莊建業估計就算自己再強力，也搞不過里面的老桿子，哪個人背后不是一堆的親朋故舊，想立規矩？爺們兒給你先立個規矩還差不多。
岑師傅就是這種隨時會給小年輕立規矩的代表，時刻準備踐行你大爺永遠是你大爺的生猛老桿子，在食堂能抓著彭川一番折騰的人，可想而知這老家伙在六分廠是何等的霸道。
不過還好，岑師傅的霸道只屬于六分廠，在二十三分廠這位老師傅除了抱怨兩聲，喜歡踢腦袋笨的青工屁股之外沒啥大毛病，為此莊建業付出的代價就是每天35塊錢的勞務費。
比其他老師傅多出5塊錢，沒辦法，誰讓岑師傅是他現如今能夠找到的技術最好的鑄造師傅。
這倒不是說永宏廠的鑄造技術到岑師傅這一級就到頂兒了，好的也有，總裝的兩個車間里還有四個八級鑄造工，個頂個技術精湛。
莊建業到是想請了，可人家根本就不來，倒不是莊建業的錢給的不到位，而是人家壓根兒就看不上二十三分廠這個后娘養的，怕傳出去自己跑去二十三分廠搞雪糕，搞冷飲生產設備被人笑話，所以他們寧肯介紹自己徒弟去，也不自己過來。
莊建業無奈，只能矬子拔大個兒，找到岑師傅頭上。
岑師傅家里子女多，本來生活就不怎么寬裕，再加上鉚釘鑄造的事兒鬧得里外不是人兒，被六分廠廠長沈建偉冷處理，除了年底拿了個獎狀和四十塊錢獎金外，預期的工段長職務連邊兒都沒粘上。
對此岑師傅還是拎得清的，這事兒不怪彭川，要怪只能怪沈建偉小肚雞腸，問題是人家是分廠廠長，就算小肚雞腸他岑師傅也沒辦，眼見自己年紀大了，升又升不上去，岑師傅也就徹底看開了。