…
“孟智超？”
“李作彬？”
“這兩個人都不錯…”
方世勛看著顯示屏上信息資料呢喃嘀咕了一句。
其實！
一個人的信息數據很容易就會被記錄下來，然后毫無秘密可言地暴露在某些人眼中。
普通人或許沒有這個感覺。
可是當一個人一天二十四小時的衣行住行都被數據化的時候，那絕對是一件可怕事情。
現在。
方世勛篩選出來的數據中。
有兩個人是比較適合他接下來要做線上平臺的需求。
孟智超。
目前是一團購平臺的創始人。
手下有一個五人的工作室。
主要做的業務就是還沒有形成系統華概念的團購代購。
不過方世勛更看重的是對方的執行能力。
通過搜索出來的信息可以知道對方剛被人給陰，然后被掃地出門后創立了現在的工作室。
至于團購？
其實發展前景一般般。
現在方世勛想找的是一個未來可以成為互聯網獨角獸的領導者。
因為他自己不可能花精力在這方面上管理，所以找一個信的過又有能力很重要。
有時候幫你打拼事業的不一定是親人或者身邊的朋友，恰恰可能是一群志同道合的陌生人。
比如前世。
阿里馬下面的十八羅漢。
當然。
方世勛要做的是通過手中的技術盡量確保對方底子干凈且品格信得過。
很多時候要判定一個人是否可靠并不難，通過他暗地里所做的事情就可以推測出來了。
…
“欣雨。”
“幫我聯系幾個人。”
“其中兩個你這邊親自打電話約他們過來公司，到時候我跟對方當面談一談。”
“資料我已經發你賬號上了。”
方世勛給吳欣雨打了個電話。
同時把剛才搜集到的一些信息資料也發給了對方。
重點提了孟智超和李作彬。
另外還有好幾個都是順便找的技術和營銷方面的人才。
只要把這幾個人搞過來。
外賣平臺架子就算搞定大半。
至于其他崗位人員再慢慢找。
這一次。
方世勛準備拿酷播的那兩個億來砸進去搞。
要搞就搞大的！
因為他不想給其他人機會。
不僅要搶占先機發展起來，還要最快的速度做到一家獨大。
“？”
“好！”
吳欣雨也是一愣。
最近她也有在幫方世勛物色一些人選，只是都沒能達到和滿足對方的心理要求。
現在對方竟然自己找到了。
那反倒是省了她一些事情。
現在星耀工作室和果子文化都是她在負責管理。
平日里一大堆事要忙活。
方世勛這個甩手掌柜那里知道其中的難處。
“對了。”
“你這邊抽時間幫處理個事。”
“現在越來多的公司和產業了，是否可以弄一個集團母公司啥…”
方世勛繼續說到。
星耀工作室、果子文化、知音漫畫、信仰之力特效、以及接下來的線上外賣平臺。
七七八八產業。
那總得有統一的母公司管理。
要不然現在完全是散沙一盤，吳欣雨這邊也累的夠嗆。
隨著事也多發展。
這一步遲早都是要面對的。
只有更加正規化的管理才能往上發展走下去。