林晚愣了一下：“啊？”
裴謙解釋道：“在騰達，每個員工日均消耗零食是3.2包，咖啡和飲料另算，基本上從上班到下班都不停的。這還是在很多員工決定減肥、有所控制的前提下。”
“但遲行工作室距離這個數值顯然還有很大的差距，還是得再接再厲。”
“吃零食的多少，能夠看出員工工作的投入程度，零食吃得多，說明員工在認真工作、努力思考，消耗能量比較大，所以需要吃很多的零食作為補充。”
“所以，這方面還得努力！”
林晚的表情稍顯詫異。
吃零食吃得少？
這也算是需要改進的問題嗎？
還是說……這背后其實有更深層的信息可以挖掘？
林晚眉頭微皺，思考片刻之后突然靈光一閃：“我明白了，裴總！”
“你是說這些員工才剛剛入職不久，不吃零食，實際上反映出他們在工作中的態度仍舊比較古板，不夠放松？”
“而游戲創造是一個需要靈感的行業，只有充分放松，才能做出好的設計；只有處于一個輕松的氛圍中，同事之間的交流才更加和諧、順暢？”
“所以零食吃得少反映出團隊的磨合不夠，氣氛也不夠活躍，這其實是會影響日常工作狀態和游戲成品質量的！”
“見微知著，只有大家能夠踏踏實實、放心地吃很多零食，才能讓整個團隊更快地走上正軌？”
“那我一會兒就給大家發個通知，鼓勵大家以后要多吃零食！照著每人每天2包的分量攤派！”
裴謙震驚了。
他本來只是隨口一說，希望遲行工作室的員工們能多吃零食少干活，結果沒想到林晚不到一秒鐘的時間就腦補出了這么多東西……
果然，這就是騰達老員工嗎？
裴謙不由得想要以手扶額，心想到底是什么情況，自己到底是怎么培養出這么多奇形怪狀的員工的……
但是現在也沒法解釋了，裴謙只能默認了林晚的說法，立刻轉移話題：“咱們還是說VR眼鏡的事吧。”
林晚點點頭：“去會議室吧，我哥正好也在。”
一進會議室，裴謙就看到了正在低頭玩手機的林常。
林常抬頭看到裴謙立刻露出笑容：“喲，裴總你到啦？騰達那邊資金周轉的事情，是不是已經解決了？”
裴謙嘴角微微抽動。
這不是明知故問嗎？
別以為我不知道就是你在背后搞鬼的！
雖然裴謙剛開始沒想這么多，但這兩天越琢磨就越不對勁。
按理說樹懶公寓那棟樓應該是很受歡迎才對，怎么就是沒人要呢？
如果說所有公司都不想“趁火打劫”，這其實是有點牽強的，因為不可能所有有意向的公司都對騰達敬重到放棄這么大的一塊肥肉。
所以，多半是有人在背后給他們通氣了！