看著何方舟遠去的背影，關振海忍不住吞咽了一口唾沫。
對于何方舟這樣手里有硬功夫的人，他是真心羨慕啊！
這一點從肖鋒對何方舟格外的重視，就能看得出他在老板的心里的分量。
不過再想想人家的科研創新能力，他也只能搖頭嘆氣。
誰讓自己沒那本事呢！
不過像何方舟那樣的換器官大手術，自己是搞不了。
但其他的一些小創新，自己還是能做的出來的。
一想到這，關振海就開心了。
“走，肖總，帶你去個地方。”
“哦？去哪里？”
關振海興致勃勃的在前面帶路，肖鋒也來了幾分興致。
兩人很快就來到了二十樓，這里以前是醫美科的地盤，不過現在醫美科搬到樓上去了。
這里就騰出來，沒想到關振海并沒把這里劃分給燒燙傷科，而是在這里另開了一個新的專科。
“美發，移植……”
看到科室外面的標志，肖鋒也一下就明白了這里是什么地方。
近些年來，國內突然興起一股非常不好的風氣。
說起這股不良風氣，其實最早起源于H公司。
因為他們首先強調狼性精神，而且因為本身是真搞科研的，這個領域研究的越深，就越是發現自己和國外頂級公司的差距有多大。
那么想要追上人家國外的頂級公司，自然就要拿出狼性精神，去拼命追趕。
所以人家H公司是鼓勵員工加班的，不過在鼓勵員工加班的同時，人家也做好了后勤保障。
員工吃喝是肯定給你服務的妥妥的，而且下班打車也是給報銷的。
最關鍵是，人家會嚴格執行勞動法，你加班那絕對是按照勞動法要求的給你雙倍工資的。
可等到最近一段時間，隨著全球經濟下行，很多其他公司也喊出了不知所謂的狼性文化的口號。
他們也開始要求員工們加班，可是后勤卻跟不上。
吃喝不管，加班費更是沒有，其實就是找各種借口，變相的壓榨員工而已。
甚至還說這是福報……
而且一旦有業界幾個大佬做出表率，并且沒有收到懲罰之后，很多亂七八糟的公司，也都開始跟進。
這就導致現在很多年輕人開始出現早衰，過勞的現象。
而早衰的最主要一個表現就是脫發，尤其是經常熬夜加班，就更是容易讓人脫發。
所以現在大城市年輕人出現禿頂的問題，已經是越來越多。
尤其是挨踢行業，干個三五年，誰要是還能保證擁有一頭濃密的秀發，那絕對就是天賦異稟的大帥哥了。
所以最近幾年，在國內就有很多專門做美發，植發的醫美公司誕生了。
但說實話這些醫美公司，也是好壞參半。