那工兵連長一眼就認出了對方，畢竟都是德械師，他不屑道：“原來是88師的人，你們跑來做什么？”
蕭戰來到那上尉面前，先是敬了一個莊重的軍禮以表示敬意，然后道：“你們可以先不撤嗎？我有事情想請你們幫忙。”
那上尉道：“88師不是也打算撤嗎？真他娘的丟人，丟我們德械師的人，丟我們中**人的臉！”
“你說什么！？”蕭戰身后的鄭炳浩迅速上前，那濃眉下的雙目帶著十足的敵意，然后道：“五十步笑百步，你們不是也準備撤嗎！？”
那上尉憤憤道：“我們是工兵。幾萬人都撤了，難道叫我們這些工兵拿著鐵鍬和鬼子干不成？”
蕭戰拍了下鄭炳浩讓他走到一邊，然后客氣對那上尉說道：“抱歉，手下人不會說話。我對36師是非常敬重的，在淞滬的時候我們守閘北36師守江灣，我們可是唇亡齒寒的兄弟部隊啊。如果沒有你們36師浴血江灣，我們也守不住閘北不是。”
蕭戰的一句話一下子把氣氛緩和了下來。那上尉聽的舒服，心中的怨氣也消減了不少。
蕭戰接著說道：“我還認識你們的胡家驥團長，他是真正的英雄。當初我們還一起打過匯山碼頭，胡團長拿著工兵斧和鬼子白刃戰我現在還記憶猶新。”
36師沒有人不知道胡家驥團長。此人英勇善戰，打仗都是身先士卒，他是36師的英雄。巧合的是，蕭戰和胡團長因同一場戰斗成名，那就是匯山碼頭之戰。
當時軍統得到情報，匯山碼頭囤積了大量軍用物資，隨即36師516團對匯山碼頭發起攻擊，88師從側翼助攻。胡家驥帶一營沖鋒陷陣，身負五處槍傷不下火線。最后，在空軍和裝甲部隊的配合下，一舉摧毀了匯山碼頭。
那上尉問道：“你真的認識我們的胡團長。”
蕭戰道：“認識，還是朋友呢。我們脾氣很像，都是打仗不要命的主。我叫蕭戰。”
那上尉神色一變，帶著些許激動，道：“原來你就是88師的蕭戰，88師的戰斗英雄。匯山碼頭之后，委員長還親自點名表彰過你。”
蕭戰客氣道：“不敢當。當時我們88師只是助攻，功勞全是你們36師的。比起胡家驥團長的英勇事跡，我根本不算什么。”
那上尉回頭看了眼自己的士兵，然后對蕭戰道：“既然都是自家兄弟就別客氣了，有什么需要盡管吩咐，我們義不容辭！”
蕭戰終于把這支非常重要的工兵連暫時留下了。在這一過程中，他很好的運用了心理學上的“名片效應”。
“名片效應”就是在人際交往的過程中，表示自己的態度、價值觀與對方相同，這樣就能比較容易的使對方找到相互之間的相似性。為了盡快促使人際關系的建立，“心理名片”會起到十分積極的作用。
蕭戰一開始就向對方傳輸一些對方所能接受并喜歡的東西，使對方感覺你與他有更多的相似性和共同性，逐漸接受你的想法、態度，最后愿意和你接近，形成良好的人際關系。
此時，吳團長已經將全團的炸藥、手榴彈留給了蕭戰，安裝炸點必須要有工兵幫忙，他們是專業的。
蕭戰的鋼一連經過補充之后，加上警衛排、機槍排、迫擊炮小組、機關炮小組，兵力已超過兩百。現在部隊彈藥充足，編制滿員，唯一缺的就是后勤醫療保障。所以，蕭戰下一步要做的就是搶劫自家的醫療物資。