所以百分之十七就是五百萬美元，這筆款項到手可是把大家伙兒樂壞了，林樓早就發了財，所以還顯得比較淡定，阿爾方斯跟兩家事務所的員工可一個個都激動壞了。
“上帝啊，真不敢相信，我的事務所竟然也開始做千萬美元級別設計費的大項目了！”阿爾方斯漲紅了臉，抓著人就抱。
“哈哈哈，老板，我們的獎金呢？什么時候發？”伯納德、迪迪耶等人也是如此，這個項目給他們帶來的不僅有豐厚的獎金，更重要的還有資歷，參與過這種大項目設計的建筑師和普通建筑師絕對是兩個概念。
“這就拿到五百萬美元了？怪不得國內的建筑設計單位要改革呢！這建筑設計也太賺錢了吧？”李慶熙等人直接就驚呆了，五百萬美元，國家得出口多少物資才能賺到啊？
“國內就算改革的話，也不會一下就把建筑設計費提到這么高！我估計一開始能有建設總成本的百分之二就不錯了！”林樓搖頭道。
國內剛開始改革的時候，建筑設計收費是兩種模式，第一種就是林樓所說的那樣按比例收費，第二種則是按項目難度、規模大小、設計條件等因素，以面積定額收費。
但不管哪種收費方式，相較于外國同行，國內的建筑設計費都屬于偏低的檔次，還有很多建筑設計單位為了爭取項目，互相壓價，進一步降低了建筑設計費的標準。
很多時候，要是按照面積為單位計算，一平米的設計費也就三五塊錢，按照工程成本計算的話，很多項目只能拿到百分之一多一些的設計費。
林樓看過一些這方面的論文，上面曾經舉過一個例子，一個四千平米的小項目，按照面積定額計算的話，一平米設計費是三塊二毛八，整個項目做下來才一萬三千一的設計費；按照比例收費業也只有兩萬出頭。
這樣的設計費也只能勉強保證不出問題而已，完全談不上設計理念還有藝術性什么的。
不過好在建筑設計改革初期，正處于國內建設高速發展的歷史階段，建筑設計人才稀缺、項目多、進度快，好多建筑師院里面的事情做完，還要加班加點甚至熬夜去趕私活，這一時期監護室雖然累，雖然辛苦，但精神狀態是積極向上的，收入也非常可觀。
建筑師的社會地位也高，巡查項目，參加例會，來回有好車接送，好酒好飯款待，紅包信封過袖，在技術層面的話語權上，依舊是他們說了算，賺得多、有面子、娶媳婦也好解決，這一階段可謂是國內建筑師的黃金時期。
這種情況一直持續到08年經濟危機，一方面持續多年的教育改革為市場輸送了足夠多的建筑設計人才，另一方面經濟危機對房地產產生了巨大的影響，市場需求減少，導致了建筑設計人才漸漸出現供大于求的現象。
同時建筑設計單位的日子也不好過了，以前聊幾句就能拿下的項目，現在也要競標了，方案不再是遞上去就通過，還得一改再改，設計費到賬也變慢了，設計人員的工作強度不斷增加，收入卻沒漲多少。
在這種情況下，實力不夠的小設計單位不斷倒下，建筑師有的改行，有的進了大單位，雖然從絕對數據上來看他們的收入似乎沒有下降，但再對照下社會平均收入，就會發現他們的地位和九十年代已經完全不能相比了。
“百分之二那也不錯了啊！就算少分些也絕對比現在的工資高啊！”李慶熙還不清楚這些，他只看到了建筑師在改革后必將迎來風光。