3級的招募中心能夠招募10名的農夫，最后一名農夫，葛大牛還是很期待的，希望能夠再次招募出帶星級的農夫。
不過越是期待越是失望，招募出來的農夫資歷還是很普通的，沒有什么特殊的天賦屬性。
各項數值還是很尋常的，至少跟1星的農夫完全沒有可比性，但是也算是一個勞力，而且有成長性。
“原先招募的那批，似乎要涌現出1星的農夫了。”先天的優勢是無法改變的，但是后期的努力絕對能夠彌補，這一點上還是可以肯定的。
經過食堂工程的洗禮，葛大牛預計能有至少兩名農夫晉升，達到了1星農夫，可成長性就更強了。
不管是專門搞技術還是管理方面的人才，1星農夫的可塑性也就越強了，這一點上還是可以肯定的，畢竟起點都不一樣。
當然了，經過這些日子的努力，每次的工作經歷，都使得農夫們的經驗得到增長，從而升級，獲得星級評價。
這方面還是很困難的，具體能不能順利晉升，還有待考驗，據系統介紹，似乎評星還有一個試煉考驗。
簡單地說，如果農夫達到了一定的級別，得到了評星的資格，會有機會進入試煉場。
一旦成功試煉自然能夠晉升，但是失敗的后果也是極為嚴重的，有一定幾率導致農夫無法從試煉場出來，試煉失敗等于是身死。
“看來不成功就成仁，不能隨便嘗試。”葛大牛考慮到這個問題，還是不敢亂讓農夫參與試煉，畢竟有一定的風險。
如今每個農夫都極為重要，還沒到隨意放棄的程度，雖然1星評價的農夫還是極為好用的，但是要是失敗了，損失了任何一名農夫，葛大牛都無法接受。
“等農夫們的基礎等級再提高一些再說，這樣似乎成功率高一點。”葛大牛暗自計劃了下，農夫們的升星試煉任務肯定是要做的，但是絕對不是現在。
“有總比沒有，雖然只是普通的農夫，但是有1星農夫高管的帶領，還是會慢慢上手的，并且基地有另外一個人手，資源上的增加會提高不少，而且也會分擔農夫9號的精力。”
葛大牛把農夫10號安排給了9號去帶，作為整個團隊唯一頭頂上冒著耀眼的星辰的農夫，有一個幫手是很正常的。
而且除了貼身的“秘書”外，工地上的其他農夫也和他建立了聯系，并且在9號的指令下，有意識地收集資源點，并且改進了一些管理方面的措施。
不僅是有目的性地把建筑垃圾給轉換為資源點，還改進了農夫的一些陋習。
細節上的改變雖然看不出來，但是時間一長，葛大牛明顯感覺到整個團隊的凝聚力都不一樣了，只是系統的指令，往往有時候還會呈現出一盤散沙的程度。
葛大牛也慢慢理解了1星農夫的可貴性，這也讓葛大牛要加大升級招募中心，使得招募出來這種帶星的，或者有特殊天賦的農夫的概率增強。
而這些都是建立在資源點足夠的前提下，目前人力都放到了建造食堂上，隨著基地有農夫9號、10號的駐守，葛大牛的精力可以全放到了學校食堂上了。