劉承宗的大部分時間，也跟著中軍營的軍官們混在一起。
他需要認識中軍營每個人，未來的將官都將擁有在中軍營任職的經歷，研究戰法、熟悉主帥，本就是他建立中軍營的初衷。
入冬后沒多久，師成我喜氣洋洋地跑來報告，新制鳥銃擬定的兩種樣式已經做好。
河畔的軍器局熱火朝天，占地面積很大，但并不密集，目前還只是一個個簡易作坊湊在一起。
劉承宗到軍器局時，正看見有步營軍兵扛著五桿鳥銃出去，這段日子實驗新制鳥銃，舊式打三錢鉛彈的輕型鳥銃也沒停止制作。
據師成我匯報，這一個半月，算上搭設匠房，他們造了二百三十桿輕鳥銃。
平均每桿鳥銃的成本為白銀兩錢、黃面七斗。
成本非常低，但這種低成本并沒有讓劉承宗有多高興，反而讓他認識到自己的問題。
他們是從饑荒地帶來的嘛，獅子軍的工匠有兩個標準供糧，學徒每月炒面十二斤、小米三斗，匠人師傅每月炒面二十四斤、小米六斗。
即使是學徒，也口糧管飽，還給些米糧拿去買賣換副食。
匠人師傅甚至能靠這份收入，多養三口人也能湊合活。
在陜北大旱的第五年，靠工作換取多養活三口人的口糧，除了劉承宗這里，在陜北要賺到七兩到八兩白銀，才能換到這些糧食。
相當于正常年景，金火匠半年的收入。
但當他們來到西寧，不是這回事了，僅需一兩五錢銀子，就能買到他們的工食。
過去三斗、六斗的糧，足夠他們跟地方百姓換取所有需要的生活物資，現在這糧不夠了。
這還能有幸福感呢？
劉承宗從陜北殺出來，十分清楚，在商業崩潰的極端條件下，物資價值隨稀缺程度變高，錢不能帶來多少幸福感。
而糧食，能給人帶來極大的幸福感。
可是在西寧，沒有錢，就沒有幸福感；而沒有績效，就沒有積極性。
劉承宗對師成我問道：“我們現在有多少匠人？”
“各類工匠八百余，余下一千二百余為學徒。”師成我說罷，見劉承宗驚愕神色，解釋道：“很多都來自平涼，許多精藝者，我們用不上。”
“有沒有手握技藝，敝帚自珍的？”
“呵呵，大帥，飯都吃不飽了，還管什么自珍不自珍的，有是有。”師成我搖頭道：“在山西、延安、平涼，都有，要么把技藝拿出來傳授，要么滾蛋。”
說罷，師成我道：“但授徒這事也不容易，營中老師傅都愿意教授，但弟子未必學得好，營內允許老師傅對收徒有要求。”
“那是應該的。”
二人說著，已經走到河畔邊緣，師成我在這搭了草棚，桌上擺著三桿鳥銃，另一邊遠遠地擺了方木靶和鎧甲。
三桿銃一看就是兩種規格，一桿銃口是過去打三錢彈的輕鳥銃，口徑連一根指頭都塞不進去，另外兩桿的口徑則大了許多，劉承宗看著至少有七分那么寬。