如昕要回去找鄒總談談，現在能夠推動項目的人也只有董事長了。無論如何要把第一批產品款式先定下來。季節不等人，市場也不會等你，而且不同時期不同月份的投放方案也不一樣。一旦這次錯過，就等于要全部重新來一次。光想想這個可能性以及這里面牽涉到的各方的反應，如昕就覺得要瘋掉。先前她不過是說了一下能不能推遲，齊禹的態度就已經是那樣。以他雷厲風行的性格，他是看不上自己現在公司的這種磨磨唧唧吧？
早上的機票，她直接回了公司。迎接她的，是焦灼不安的思藍，臉上清清楚楚地寫著：我有好多話說。如昕一進辦公室，她跟著就來了。
“到底怎么回事？”如昕一邊從包里取出手提電腦打開，一邊問她。
“是思怡。好端端地，突然說有許多款式她覺得不合適。可是她這些年做海外市場，哪里知道中國市場需要什么樣的東西？而且我們的顧客說了，是年輕人年輕人！思怡那個年紀，她怎么知道年輕人想要什么？”思藍振振有辭。當然，她自己就是年輕人的代表。如昕看著她又換了的發型和發色，還有手臂上小小紋身，忍不住笑了笑。
思藍嚷嚷著：“你笑什么？還有黃總。突然有一天陰陽怪氣地跟我說他覺得我們的方案還不夠完整，準備不充足，是不是可以再等等。再等黃花菜都涼了。”
“鄒董呢？他的意思是怎樣？”如昕問。
“鄒董這段時間都沒在公司啊，前天你打電話給我，我約了他之后才回來。”
也是，只有思藍一個人在公司，是搞不定思怡加上黃總的。如昕嘆一口氣。去年年中，她就發覺了情形不對勁。黃總算是她的頂頭上司，黃總之上就是鄒董。雖說還有思怡，并且她的職位更高，但她主要負責產品設計。除了設計之外的大小事務，主要還是黃總在負責。剛進公司的時候，如昕一直覺得黃總和思怡的配合是最完美的。不是嗎？這樣的家族企業，女兒將來要繼承大統，但還有跟了老父親半生的忠心耿耿的總經理在一邊輔佐，基業的傳承以及長青幾乎是可以預見的。但隨著在公司工作日久，如昕覺得自己原來想的還是太幼稚了些。黃總跟思怡其實有許多爭執。然而每次意見不統一的時候，黃總每每說，這都是為了公司好，鄒董也同意這么做，一句話就把思怡給懟了回去。思怡能說什么？她沒有黃總在公司時間長，沒有黃總的人脈和資源，一個人也并沒有那許多的精力。她從國外回來，空降到公司，周圍都是黃總的人。且思怡從小在國外長大，她的觀念，想法，甚至是生活方式，都和公司的許多人格格不入，只能隱忍。這些年她專注設計，算是基本上相安無事，然而如昕是一個變數。當然也許是因為鄒董年紀大了，而思怡也不再年輕，思藍都成年可以工作，她已等待夠久了。