徐總在原單位的上班時間可沒這么早，都是踩著點上班的。
看來新單位的工作壓力不小啊
蘇連枝帶著狄思科敲門入內時，徐總正皺眉看著一份資料。
見到他們進來，才露出了狄思科熟悉的笑容。
“徐總，您的大秘來報到了”蘇連枝惋惜似的嘆氣，“我這個秘書剛當了兩天，就要退位讓賢嘍”
徐叔陽客氣地與她握手，“這兩天辛苦蘇主任了，不過，你還不能完全撒手，小狄是咱們單位新人，很多地方還需要你的指點。”
“好說好說，”蘇連枝正色道，“咱們總經辦就是為領導服務的，有什么問題，讓小狄隨時來找我。”
新領導上任三天，眉頭就沒舒展過。
總算將工作交接給了正主，蘇連枝松了口氣似的，風風火火地離開了辦公室。
徐叔陽指了對面的椅子讓狄思科坐下，問“翻譯室那邊的工作都處理好了吧”
“處理好了，臨走時崔主任還叮囑我跟著您好好干，別辜負了您的信任。”狄思科提起暖壺，給徐總喝空的茶杯里續了茶，“領導，以后我就一切行動聽您指揮了。”
徐叔陽喝了口茶，點點頭說“企業跟咱們部里的工作風格不同，咱們都是企業新人，都得適應新環境。我讓蘇主任幫忙找了一些公司資料，你也多看看，盡快投入新工作。”
徐總也是剛來的，未必比狄思科多了解情況，很多事情需要狄思科自己去摸索。
跟徐總談了十來分鐘，他就帶著資料回到了辦公室外面的小單間。
這里是他的秘書工位。
他找了塊抹布，將辦公桌簡單擦拭一遍，一邊干活，一邊琢磨剛剛與徐總和蘇主任的談話。
徐總來了新單位，其實更應該挑一位熟悉環境的秘書在身邊。
如今既然讓狄思科做了這個秘書，那他就得盡快熟悉單位里的人事關系。
否則，兩個新人對內對外都不了解，單位里有個什么風吹草動，他們一概不知。
那跟聾子瞎子有什么區別
來公司報到前，他在部里瀏覽過關于新單位的相關資料，所以徐總給他的那一沓資料被他暫時放到了一邊。
先花了點時間，把單位內部的聯絡簿背熟了，他這個當秘書的，至少要了解四個副總，以及單位內部十幾個部門的詳細情況。
要是有下屬來給徐總匯報工作，他對人家的姓名職位所屬部門一概不知，那丟的可不只是他的臉
然而，他把聯絡簿背得滾瓜爛熟了，卻始終沒有等到各部門主管領導來給徐總匯報工作。
狄思科在小單間里枯坐了一上午，除了總經辦那幾位對他格外好奇的女同事，再無其他訪客上門。
狄思科暗忖，他來的比徐總晚，興許人家已經在徐總剛上任那天匯報過工作了。
不過，他跟總經辦的同事聊天時，側面打聽了一下，這兩天似乎只有分管監察審計和宣傳廣告工作的馬副總來過。
其他有分量的領導，在第一天的集體見面結束以后，竟然都沒有單獨找過徐總。
徐叔陽上任后的目的很明確，就是要來主持企業改制工作的。
隨著改制的進行，必然會有一部分部門被裁撤合并，到時候進行人事變動是在所難免的。
按理來說，新經理到任了，又必然要做人事調整。
這些業務部門的頭頭腦腦，即使不抱領導大腿，也該主動上門以示尊重吧
但是，現在這是什么情況
狄思科心知事情不簡單，不能拿這種事去問徐叔陽這位當事人，他就只能自己打聽。
相比于門前冷落的徐總，狄思科這個秘書的人氣卻是相當高的。