蘇泰的電話很快便接通了。
“喂，伯安老弟！”電話那頭傳來蘇泰焦急的聲音。
許伯安沒有廢話，直接步入正題說道：“蘇董，我剛才在一樓大廳發現了一個可疑人員，沒有確切證據，沒理由現場抓包，但是我撿到了她掉的東西，是一個u盤，一會我讓人給你送上去，看看是否和今天的這事兒有關！”
蘇泰聞言，也顧不上客氣，趕忙說道：“好，你在哪里，我的司機就在樓下等我，我讓他找你好了。”
許伯安想到剛才出來時看到蘇泰的那輛商務車正好在樓前停著，想必蘇泰的司機就在車上了。
于是乎，許伯安隨口道：“不必了，我去門口給他好了！”
許伯安當即下了車，走到辦公樓前停放的那輛商務車駕駛位旁敲了敲車窗，司機便把車窗降了下來，正是蘇泰的專職司機。
許伯安先前和這司機兩人也是見過面的，雖然不熟悉，但也因為彼此的身份和蘇泰的原因，還是有些親近的，兩人簡單寒暄兩句，許伯安便把u盤交給了司機。
司機也不敢耽擱，拿到u盤后，便下了車向辦公樓內快步走去。
出了這檔子事，蘇泰接下來一定要有很多事要處理。
許伯安也沒有繼續在建工集團這邊耽擱，既然已將u盤交給蘇泰，事情也是發生在人家的地盤上，那么接下來的事情也應該由蘇泰來決斷，如果自己再多插手就顯得就不太禮貌了。
于是許伯安就發動汽車準備回東江二建了。
自己雖然已經決定要離開東江二建了，但許伯安不是普通職員，說不干就直接撒丫子走就得了的，他手頭的一堆工作都需要交接，誰來接手自己下一步的工作，還沒有人選。眼下如果自己直接離開了，就顯得自己太不地道，太不負責任了，那樣的話就違背了做人的原則，所以在自己的正式命令還沒有下來之前，還是得回去主持大局。
今天主動上門去找蘇泰談話，一來是想感謝蘇泰這段時間以來對自己的照顧，不要因自己冒然離開而讓蘇泰覺得自己是一個忘恩負義的白眼狼，然后再匯報一下自己的思想動態。
再有就是許伯安想要跟蘇泰談論一下接下來該由誰來接手他目前的這些工作，他好進行下一步的工作移交和重心轉移，到時候這個人選蘇泰肯定是想聽聽許伯安的建議的，甚至直接由許伯安來決定。
只是沒想到蘇泰那邊出了這檔子意外的事情，所以關于臨時接班人的事兒許伯安也就沒有說出口。
東江二建雖然要被合并了，但是許伯安選擇退出的話，無論是離職還是內退病退，那都是有個退居二線的過程的，這也有助于公司調成改革的平穩過渡。
就好像很多時候企業整組改革，都會先設立一個調整改革籌備小組或者是調整改革委員會，吸收每個涉及到調整改革企業的高層入選，而入選這個改革小組或是委員會的人，不僅是有一定地位的人，更是傾向于改革的人。
雖然這個人可能并非是一把手，但卻在這段時間內可以說是這個企業真正意義上的一把手！因為他的話語權在于能夠影響到企業內員工接下來調整改革后的崗位任用。更是因為個人的此番履歷，而會給下一步的自己謀求一個還算不錯的領導崗位。
因此，這個人雖然只是一個階段內的臨時負責人，但卻也有著很大的權威和實惠！
其實要接手自己工作的這個人許伯安心里早已有了合適的人選，這個人并不是他視若親弟弟的唐小虎。
因為在許伯安的計劃里，雖然他目前并沒有具體想好要干什么，但自己一定是要單干的，身邊肯定留的都必須是自己最值得信任的人，到時候肯定是要將唐小虎帶在自己身邊，為自己所用，若是讓唐小虎接替自己的工作，以后唐小虎離職的話，也會面臨著很多的麻煩和繁瑣的過程，所以唐小虎并不是適合接替自己的人選的那個人。
另一方面，唐小虎是個非常重情義且嫉惡如仇的人，他這樣的性格和為人處世的手段，只是將才而并非帥才！