眾領導全都大點其頭，有目標，有發展，有思考，有未來，走一步能看到下一步，在自己賺錢的同時能想到當地的群眾和環境，這才是國家想要看到的真正的民營企業。
“衛國小同志，我們認為你們回收公司是時候提提速了，有什么需要幫助的地方你可以提，你說的那個工廠計劃也做出來給我們這些老家伙們開開眼界，我們都是沒什么見識的老腦筋，總有些地方需要跟你們年輕一代的先進分子取經學習，老話說機會不等人，你要把握機會啊。”
這是要給我撐腰啊，肖衛國有些感動的說道：“領導，計劃我會盡快做出來，可建工廠卻是個長期計劃，或許還需要十年我們才能賺到建一個大型工廠的啟動資金。”
有領導拍了拍面前的筆記本道：“那就給你十年，用十年換百年，換千年，換我們子孫后代的一片凈土，這怎么算都很值得嗎。”
“對，你要記得這個約定，別誆我們，我們還等著十年后去給你的工廠奠基呢。”
“好，只要工廠啟動我一定邀請各位領導，如果我能提前啟動，也一定會來部里報備。”
從工商部出來，肖衛國又跟著一個人來到了武裝部。
肖衛國走后工商部門的領導們還在繼續開會，有人突然說道：
“自己建一個工廠可需要不少錢啊，有了這個公司的投入，可能回收公司就什么都剩不下嘍。”
有人低頭說道：“錢很重要，但對一個有黨性的人來說，有些東西遠比錢來的重要。”
眾人點頭，許多人心里的暗自感動，近年來內憂外患不少，可如果年輕人是這樣的，那就說明我們的民族還是有巨大的希望的。
武裝部，賈領導也在這邊，這次肖衛國進去后有點受驚，可驚嚇過后他談了很多東西，比如他現在能要多少人，以后還能要多少人，部里還能用自己類似的方法解決多少人的就業，其他城市的發展與現狀，能不能復制他的模式，部里和其他單位要不要參與等等。
肖衛國沒想到這一談就是十幾天，后來換了一個更重要的場合，國務院、工商、稅務、公安、民政、林業、甚至是教育等部門的領導也都參與了進來。
這次是真的要準備裁軍了，前線作戰雖然非常順利，但總體來說還是發現了很多問題，就比如人員和機構的極端臃腫，要建設世界一流強軍，就要先裁撤一些冗余的人員和機構。
就比如田中美惠子來回收站提醒肖衛國賣黃金期貨的事情，結果回收站眾人電話打了無數，信件和電報也沒斷過，結果傳信的人卻愣是找不到肖衛國。
雖然有他被保密和頻繁換地方的原因在，但這種冗余之后產生的聯系中斷在軍事上來說是非常致命的，這還只是一點小事，各單位管理混亂，關鍵時刻竟然出現過指揮失靈，這是真正要命的地方。
裁軍不是制裁，所以如果可能國家當然愿意給退伍的士兵們一條好的出路，平行世界里國家沒太多辦法，雖然已經盡力，但總體來說還是有許多不足之處，這次不同了，這次已經有了新的更好的辦法。
肖衛國頂著黑眼圈和雞窩頭走了，最終的決議也已經下來，由各部組成一個聯合小組引導，由北京市廢品回收公司牽頭，成立一個資源回收再利用責任公司，公司由工商部直屬領導，性質為公私合營，但國家不參與具體經營，五年后公司轉為全資民營企業，責任人是肖衛國。
這算不算另一種方式的薅社會主義羊毛？我終于還是變成了自己最痛恨的那種人嗎？但如果我不求巨額利潤呢？把公司的盈利用來造福員工和牽頭搞研發的話就能對得起國家的信任了吧，肖衛國心里隱隱已有計較。最近轉碼嚴重，讓我們更有動力，更新更快，麻煩你動動小手退出閱讀模式。謝謝</p>