七月中旬，位于京西北和京西南貧困山區的五個自然村——唐家洼、大王莊、小王莊、孟家峪和王爺廟，與劉家莊進行了合并。
這一變革在京西地區掀起了一場不小的風波，有的村子歡天喜地，有的村子沸沸揚揚。因為，人人都想當劉家莊的人，從此也跟著過上好日子。
合并后的劉家莊，地域遼闊，占地上百平方公里，橫跨京西北的燕山與京西南的太行山，形如柳葉，蔚為壯觀。
至此，京西部分地區在資源和人口上得到了有效的整合，周邊山民們的生活條件也得到了顯著地改善。
經過多次村落合并，劉家莊的人口規模有了顯著增長。原先只有幾千人的小村莊，如今已經發展成為一個擁有近兩萬本地戶口的大家庭。
盡管新加入的人口文化素質尚待提升，但無疑為劉家莊的勞動力短缺問題帶來了一線希望。
當然，合村并鎮絕非易事。首要之務，便是解決村民的吃住問題。
必須確保他們在新的環境中能夠安居樂業，擁有穩定的住所和充足的食物。
其次，就業問題亦不容忽視。必須為村民們提供合適的工作崗位，讓他們在新的社區中能夠自給自足，實現自我價值。
最后，村民們的福利問題亦需得到妥善解決。只有這樣，合村并鎮才能真正落地生根，村民們才能在新家園中過上幸福安穩的生活。
因此，經過重組的村委會（包括新加入的干部）達成了共識，他們借鑒了之前幾次合并村莊的經驗，決定采取三步走的策略。
第一步，先將這幾個村落的部分壯勞力加入劉家莊的工農業生產中區，剩下的人口繼續保持原有的農業生產暫時不變。
第二步，構建統一的居民小區，為搬遷至此的人們提供舒適的居住環境。
同時，積極實施掃盲知識再教育和職業培訓，以助力新村民們更好地融入劉家莊，開啟新生活。
第三步，預計在明年初之前，將最終完成人口的搬遷工作。
新涌入的人口，受限于他們的文化素養，首先投身于農業、畜牧業和種植業等辛勤勞動，接替劉家莊原先教育培訓多年的村民們，解決工業生產勞動力不足的問題。
未來，劉家莊將呈現出一幅別開生面的景象。除了年長的老人和孩子們，其余的原住民都積極投身于工業生產之中。
家家戶戶，不論是雙職工、三職工，還是四職工、五職工的家庭，都成為了這個小鎮的新常態。
而劉家莊剩下的，沒有當工人的村民們，也大多走上了管理崗位，技術崗位，比如中草藥種植、水果種植、大棚種植、畜牧業養殖、稻田養殖等行業的管理者與技術人員。
劉之野的大伯，便是這樣一個典范。如今，他已成為村里養殖業的佼佼者，統領著一支五百人的專業養殖團隊。
“每天一個雞蛋，一杯牛奶。”在年初的工作計劃報告會上，劉元生豪言壯語地道。
大伯這不是在放衛星，劉家莊的養殖業，還真有希望在今年完成這個目標。
讓每一個村民每天都能享受到一個雞蛋和一杯牛奶的待遇，要是以現代社會來看，這就是一個非常容易實現的愿望。
其實不然，實則蘊含著巨大的挑戰，在當前的生產水平下，這依然成為一個了不得地成就。
在劉家莊，生活節奏明顯比其他地方快了許多，這使得后來加入的村民們起初還有些難以適應。
他們或許曾以為這里與原先的生活方式差不多，頂多就是條件好的多，但當真正踏入這片土地時，才發現這里的忙碌與喧囂遠超過他們的想象。
在這個村子的每個清晨，人們從七點多鐘開始忙碌起來。學生們匆匆趕往學校，做工的便騎上自行車呼朋喚友的一起去工廠。
此刻，他們如同涓涓細流般匯聚成一股股人流，穿梭在村子里的大街小巷。
這是一個充滿活力和朝氣的時刻，每個人都在為自己的生活努力奮斗。