現在好了，星達超市員工持股了，每年都有分紅，而且錢還不少。同時他們還有了監督權和審查權，你上層領導敢故意為難下面員工，敢貪污錢，公會就有權利審查你。
不僅錢更多了，手里還有了權利，獲得了更多的尊重。
這樣一來，更多優秀的人都愿意去星達超市去工作。就算當一個普通售貨員，他們都覺得生活很幸福，都覺得自己工作非常好，就更加珍惜這工作了，就會用更好的態度去服務顧客。
這是一個良性循環，員工拿到的更多，超市服務更好，顧客購物體驗也更好了。
唯一受損的，就是徐華盛的錢受損了，到徐華盛手里的錢少了。
但是徐華盛在乎錢嗎？
現在看來，真的不在乎，因為徐華盛太有錢了。
星達集團雖然牛逼，但是星達集團和華盛集團比起來，又算得了什么呢。再說了，徐華盛不僅僅有星達集團，有華盛集團，還有山海汽車集團，還有海川石油，還有盛寶航空，還有一大堆公司呢。
不僅國內有，國外很多資產，他的錢，現在連他自己都不知道有多少，所以現在徐華盛真的不在乎錢。
或者說，星達集團的這點錢，對于徐華盛來說，就是個小錢。
要說徐華盛送出去的錢，那就多了，除了慈善基金會外，華夏電子科技公司那邊，徐華盛每年送過去的錢更是海量。
這也是為啥徐華盛手下的公司都如此順利，沒有任何政府敢為難。
除了同行不喜歡之外，還有一些人看到徐華盛的操作后，也被徐華盛的操作嚇壞了。
這些人，就是一些想采摘勝利果實的黑手。
星達集團這么大企業，而且利潤如此高，還不是高科技公司，這些人早就眼饞了。
他們盯著星達集團已經很久了，或者說已經暗地里謀劃很久了，想要一點點的吃，一點點的要，星達集團這個體量，哪怕手指頭里漏出來點，也能讓這群孫子吃的盆滿缽滿，瀟灑享受生活。
但是現在，星達集團股權改革之后，他們怕了。
徐華盛太狠了，直接把百分之八十的股份扔了出去，這說明什么？這說明，一旦把徐華盛惹急了，他真的翻臉。
一旦徐華盛翻臉，帶來的后果絕對不是魚死網破，而是他們直接被干死，徐華盛卻一點屁事沒有。
站在國家的角度，國家也不會為了他們，去和徐華盛鬧翻。相對于徐華盛，他們在國家眼里，屁都不算，一群什么都不會的敗家子而已。
“小盛，沒發生什么事吧？”
燕京，一個院落內，一個老人看著徐華盛問道，房間內的其他幾個老人也看著徐華盛。
星達集團的企業改革，讓他們也嚇了一跳，所以趕緊把徐華盛叫過來，問問什么情況。
“首長，也沒什么事，我就是覺得，能力越大，責任就越大。我自己也花不了這么多錢啊，與其這樣還不如多分給員工一點，這也是企業家的責任。一個只想著往自己兜里撈錢，而不顧員工死活，拼命壓榨員工的老板，我覺得注定走不遠，要想做百年企業，必須要有舍有得才行……”
徐華盛笑著說道，房間內所有老人都認真的看著他。
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