“這不光今天人流量大,這幾天陸續交房,每天人流量都會很大,必須做好安保工作。”
“另外,你派人去酒店訂餐,給每位工作人員訂一份盒飯,中午就在小區里面吃。”
“不要省錢,盒飯也要豐富一點,得多搞幾個菜。”
“你去問一下售樓部的那些工作人員,就說我們物業公司請客,問他們要不要盒飯,他們若不要就算了,要的話一起給他買來,錢算我們的,就當是我們請客了。”
“現在售樓這些都是外包的,其實也是外包公司,開發商可能也就派幾個代表。”
“好,我知道了。”
“哦,貴子,所有監控一律要打開,我回來要看監控。”
“放心,都是打開的。”
“嗯,那你忙吧,晚上再向我匯報。”
“好!”
掛了電話,
周藝笑道:“小武,你是房地產開發商啊?”
“哪里,我是搞物業的,小區今天交房了,很多業主來收房子。”
“這批業主個個都發財了,這個小區買的時候八九千塊錢一平米,現在都漲到一萬五了。”
“小武,深港的房價這么便宜嗎?才一萬五?上海這邊都三四萬多了。”
“藝姐,深港也很大,有關內關外,這就好比上海陸家嘴的房價跟寶山,能一樣嗎?”
“這個小區屬于關外,所以便宜一些,即便是便宜一些,這兩年已經漲了很多了。預售的時候買的,也都掙了,你那房子只怕掙的更多吧?”
“是的,我的房子跟我買的時候已經漲了一倍了。只可惜,我沒錢,只買了個70平米的小兩居室。”
“已經夠了,能在上海這個地方有一套自己的房子,對于外來打工者來說,好過90%的人,有個自己的小窩,就已經很了不起了,還要啥自行車呀?”
“現在房價多貴呀,多少人祖孫三代都湊不出個首付。”
周藝笑道:“剛才打電話的人叫你董事長,想必,你的公司很大吧?”
“暈,叫董事長公司就很大?這是什么邏輯?在路邊支個小攤,就能當老板,就是董事長。”
“去,我是跟你說正經的,不許跟我開玩笑。”
“跟你說實話吧,我現在的物業公司有70來個員工。現在還屬于初創型公司,等將來擴張了,或許員工會更多。”
“有70個就不少了,你給員工買社保了嗎?”
“當然,我給的薪水在深港同行中是很高的了,五險一金,按國家法定放假,每周雙休輪休,全勤獎就200,每年發13個月工資,逢年過節,福利一樣不落下,這待遇很高了吧。”
“行,算是個有良心的老板。”
“小武,你公司請法律顧問了嗎?”
“啊……”
“這個還沒請,我又不打官司,要什么法律顧問?”
“小武,你公司這么大,當然得請法律顧問了?”
“大姐,你不會是來拉生意的吧?”
“小武,我給你講講,法律顧問,能讓公司防患未來的法律風險,還可以處理已經存在的問題。”
“現代企業的最為明顯的一個變化趨勢是管理模式的法制化和正規化。用法制的手段,盡可能地維護自己的合法權益,抵制和打擊不法侵害。”</p>