“這不光今天人流量大，這幾天陸續交房，每天人流量都會很大，必須做好安保工作。”
“另外，你派人去酒店訂餐，給每位工作人員訂一份盒飯，中午就在小區里面吃。”
“不要省錢，盒飯也要豐富一點，得多搞幾個菜。”
“你去問一下售樓部的那些工作人員，就說我們物業公司請客，問他們要不要盒飯，他們若不要就算了，要的話一起給他買來，錢算我們的，就當是我們請客了。”
“現在售樓這些都是外包的，其實也是外包公司，開發商可能也就派幾個代表。”
“好，我知道了。”
“哦，貴子，所有監控一律要打開，我回來要看監控。”
“放心，都是打開的。”
“嗯，那你忙吧，晚上再向我匯報。”
“好！”
掛了電話，
周藝笑道：“小武，你是房地產開發商啊？”
“哪里，我是搞物業的，小區今天交房了，很多業主來收房子。”
“這批業主個個都發財了，這個小區買的時候八九千塊錢一平米，現在都漲到一萬五了。”
“小武，深港的房價這么便宜嗎？才一萬五？上海這邊都三四萬多了。”
“藝姐，深港也很大，有關內關外，這就好比上海陸家嘴的房價跟寶山，能一樣嗎？”
“這個小區屬于關外，所以便宜一些，即便是便宜一些，這兩年已經漲了很多了。預售的時候買的，也都掙了，你那房子只怕掙的更多吧？”
“是的，我的房子跟我買的時候已經漲了一倍了。只可惜，我沒錢，只買了個70平米的小兩居室。”
“已經夠了，能在上海這個地方有一套自己的房子，對于外來打工者來說，好過90%的人，有個自己的小窩，就已經很了不起了，還要啥自行車呀？”
“現在房價多貴呀，多少人祖孫三代都湊不出個首付。”
周藝笑道：“剛才打電話的人叫你董事長，想必，你的公司很大吧？”
“暈，叫董事長公司就很大？這是什么邏輯？在路邊支個小攤，就能當老板，就是董事長。”
“去，我是跟你說正經的，不許跟我開玩笑。”
“跟你說實話吧，我現在的物業公司有70來個員工。現在還屬于初創型公司，等將來擴張了，或許員工會更多。”
“有70個就不少了，你給員工買社保了嗎？”
“當然，我給的薪水在深港同行中是很高的了，五險一金，按國家法定放假，每周雙休輪休，全勤獎就200，每年發13個月工資，逢年過節，福利一樣不落下，這待遇很高了吧。”
“行，算是個有良心的老板。”
“小武，你公司請法律顧問了嗎？”
“啊……”
“這個還沒請，我又不打官司，要什么法律顧問？”
“小武，你公司這么大，當然得請法律顧問了？”
“大姐，你不會是來拉生意的吧？”
“小武，我給你講講，法律顧問，能讓公司防患未來的法律風險，還可以處理已經存在的問題。”
“現代企業的最為明顯的一個變化趨勢是管理模式的法制化和正規化。用法制的手段，盡可能地維護自己的合法權益，抵制和打擊不法侵害。”</p>