收獲滿滿。
再結合自己對未來的先知先覺，他對于綠灣包裝工的戰術把脈以及聯盟的競爭格局，就顯得更加立體生動。
關于地面進攻，在首次面試的時候，陸一奇就直言不諱地發表過相關意見。
這是綠灣包裝工的短板，整個聯盟都可以看得到，而陸一奇提出區域掩護跑球的戰術，以此來打開局面；除了雙跑衛登場之外，進攻鋒線則是地面進攻取得改進的另外一部分要素。
進攻鋒線的主要工作就是為跑衛開路、保護四分衛。
但綠灣包裝工的進攻鋒線也始終不太給力，此前保護法弗不利，后來掩護羅杰斯也不佳——
作為一名傳統口袋四分衛，羅杰斯還是習慣站在口袋之中完成傳球，只是因為進攻鋒線的口袋保護太過糟糕，這才逼迫著他不得不一次次跑出口袋完成傳球，其他三大精英四分衛都望塵莫及的“輕盈靈動的口袋移動能力”，根本就是求生/欲/望之下的產物。
正是因為進攻鋒線的差強人意，連帶著綠灣包裝工的地面進攻連連受阻，傳球進攻也不得不做出調整。
當然，進攻組是一個整體，牽一發而動全身，環環相扣；但輕重緩急還是有先后順序的。如果由陸一奇來進行選秀的話，他會更加傾向于改造進攻鋒線，然后以此為基礎，改善地面進攻和傳球進攻。
至于防守組，從來就不是以防守見長的綠灣包裝工，這就需要大手術了，短時間之內不可能脫胎換骨。
不過，陸一奇擁有改造堪薩斯州立大學野貓隊防守組的經驗，也不至于無從入手：
第一步還是從線衛入手，改造防守鋒線和防守二線的結合部，為防守注入更多活力；而側重點則是前場施壓以及突襲沖傳。
當初面對拉蒂默，陸一奇保持耐心地循序漸進，這也成為了寶貴的經驗，現在就展現在湯普森等人面前。
而堪薩斯州立大學在2007賽季的防守表現，就是最好的支持證據。
第一次面試，主要討論了進攻戰術核心的變化；第二次面試，主要討論了四分衛訓練計劃；而第三次面試，陸一奇則逐漸建立起整個進攻戰術體系，并且在防守層面也給出了一些有用的建設性意見。
可以明顯感覺到，陸一奇的面試是具有技巧的，步步為營地構建起整個藍圖。
拉斯流露出感興趣的表情，好奇地詢問到，“我知道你是近端鋒和進攻鋒線出身，卻不知道你在防守方面也有想法？”
陸一奇保持笑容地回答到，“雖然我不具備防守天賦，但全部都忘記的話，沙班教練應該會非常失望的。”
“對，諾亞大學時代是在尼克-沙班手底下成長起來的。”施耐德插話說道，證實了如此說法。
湯普森滿意地點點頭，“如果我沒有記錯的話，你還在里德手底下輪換過防守組教練的實習？看來里德也認為你對防守有著獨特的解讀，這就非常難得了。”