這多少是有些過分了。
江凡力排眾議，保留學生們在診所學習和實習并存的模式，但不能向他們收取任何費用，除此外，診所還要按照一定的盈利分成，向他們發放報酬。
學生們來診所的事情，學校，醫療部門，已經是商量好了的。
如果別人的話，根本就改變不了什么。
但江凡說了就有用。
雖然名義上，他是在給學校干活，接受醫療部門的管理和監督。
但這只是名義上的。
實際上，是他們要求著江凡干活。
江凡要是撂挑子，他們的所有計劃，都要崩盤，因此，江凡開口后，沒人敢有反對意見。
學生們當然也是沒意見的。
對他們來說，這算是提前開始上班了。
人就是這樣的，上學的時候，都盼著上班，總以為上班是什么很美好的生活。
學生們，現在就是這樣的心理狀態，學習生活，他們早就已經過膩了。
事情敲定下來后，診所給學生們都定做了專業的工作制服。
并且給他們發放了實習醫生的工作牌。
實習時間段，由診所的醫生們帶他們，并承擔一定的教學工作，和考核任務。
來診所看病的病患，都是有錢人。
這部分病患，除了要為他們提供專業的醫療服務，還需要提供一定的禮儀價值。
因此，這對學生們的形象談吐，都提出了相當高的要求。
女孩都要打扮得青春靚麗，談吐舉止都要溫柔有度。
男孩則是要干凈利落，要給病患一種專業，有安全感的印象。
這還只是附加要求。
像是最基本的醫學知識和實踐能力，那也是不能落下的。
診所的醫生，都是高材生，他們替江凡承擔一部分教學工作，和考核任務，標準相當之嚴苛。
頭一個星期，總共近三百名學生，一個合格的都沒有。
無論是形象談吐，還是醫學知識和實踐能力，一律被評為不達標。
剛來診所的前幾天，學生們還都覺得很新奇，一個個的都干勁兒十足，可一個星期過后，他們才知道，和上班比起來，在學校里面上課，簡直不要太舒服。
由于他們是實習和學習相結合，為了對他們有約束，診所采取的是赤裸裸的金錢賞罰制度。
表現得好，就能多拿錢，反之，就要被扣錢。
為了讓他們對錢，有一個直觀的感受，診所給他們定薪是五千起。
兩個星期下來，不少學生都因為表現不好，導致薪水都被扣光了。
當然，你光扣錢是不行的。
也讓他們看到正向的反饋，才能激發起他們的積極性。
因此，需要在學生當中，樹立一個好的典型。
華麗茲就成為了這個人選。
她學習刻苦，而且形象好氣質佳，談吐舉止都很得當。
雖然剛來的時候，因為表現不好，考核也不合格，也被扣了薪水。