來到廠區時，澤陪著魏斯從大門口走到這里，離開的時候，他直接在廠區中心廣場坐上汽車，絕塵而去。
目送這位軍事總督離開后，工廠的原任管理者——現在只需要負責警衛安保工作的瘸腿少校，以一種還算客氣的姿態將魏斯帶到了廣播室隔壁的辦公室。
“根據洛林軍事總督——佩劍男爵斯卡拉閣下的指令，從現在開始，這里就是你的辦公室了。工廠的生產組織，現在也正式移交給你。”
這位諾曼少校的阿爾斯特語，不但發音不標準，語法也很糟糕。說完之后，他從桌角的文件架里抽出一份文件，將它遞給魏斯。
“這是有工廠的任務表，本周的工作是生產1400件G型部件、350件L型部件，不管有多少裝備送來，必須全部完成改造工作。里面還有這兩種部件的技術圖紙，噢……對了，聽說它們源自你的設計……克倫伯-海森家族的天才設計師！”
魏斯瞥了這名少校一眼，從他手里接過文件夾。果不其然，所謂G型部件，是針對單管機關炮和小口徑火炮設計的液壓緩沖器，其作用是提高武器的射擊準度和速度，而L型部件則是針對大中型口徑防空炮設計的四輪牽引炮架，其作用是提高炮車的移動速度和越野能力。這兩件裝備，確實來自于魏斯在巴斯頓軍校提交的技術論文，最終刊發在了軍校的內部刊物上。攥寫這兩篇淪為的初衷，倒不是為聯邦軍隊帶來武器技術上的革命性進步，說來甚至有些滑稽——當時為了跟尼古拉一起獲得軍械技術課程的優等成績，魏斯發揮自己的優勢，整出了這兩件確實具有一定實踐意義的武器改良方案。一開始，它們確實沒有引起聯邦軍方的興趣，后來，魏斯跟格魯曼集團的胖副總裁進行了深度合作，后者的私人產業涉及多種火炮，魏斯便將這兩個能夠提升現役裝備能效的改良設計無償相贈。胖副總裁的工廠成功試制了樣品，并推薦給了掌管軍備技術的高級軍官。如果不是戰爭爆發的跡象越來越明顯，聯邦軍隊開始全面加強戰備，負責軍備生產的高級軍官們希望獲得盡可能多的成熟裝備，掌管軍事訓練的高級軍官們也認為軍隊最需要的是簡便易學的武器，這兩件能夠有效提升現有裝備效能的設計很有機會被軍方采納……
事情往往是“墻里開花墻外香”，聯邦軍隊最終擱置的改良設計，被諾曼人意外獲得，并且迅速付諸實際。舊裝備加新部件，性價比通常比生產新裝備要高，而且所需的時間比較短，但是實戰效能可以提高多少，既取決于武器裝備本身的改良潛力，也取決于兩者的契合程度。在魏斯看來，諾曼人的“慧眼識珠”，根本上還是由戰場形勢發生變化引起的應變之策——當諾曼艦隊橫行天際之時，諾曼軍隊的地面防空部隊并沒有改良防空武器的迫切需要，但是現在，諾曼艦隊在聯邦軍飛行部隊的強效壓制下狼狽不堪，得不到空中保護的諾曼軍隊，不得不獨自對抗聯邦軍戰機，防空武器的重要性愈發凸顯。
單純的組織生產，魏斯經驗寥寥，但工廠的生產組織跟軍隊的后勤補給有很多相通之處——能否完成諾曼人指定的生產任務，工人的效率不是唯一要素，還取決于機器設備的產能以及安排、材料的質量和數量等等，然而當他向自己的“前任”索要工廠生產方面的各項資料數據時，卻遭到了對方的推諉。可笑的是，這位瘸腿少校竟然以安全為由，拒絕向他提供工廠人員的花名冊，拒絕告知員工性別、年齡以及健康狀況方面的統計數據。
魏斯心里窩火，卻發作不得，遂道：“在這工廠的圍墻之內，我還是有最基本的自由吧？”
少校想了想：“只要不做危險的事情，包括在語言上煽動工人，這工廠之內，您想去哪就去哪。當然了，為了保證您的安全，只要您走出這間房間，我的警衛人員就會全程陪同，希望您能夠理解。”
“理解又如何，不理解又如何？”魏斯沒好氣地問。
少校像是聽不懂這句話似的，壓根沒有搭話。