“實驗室則是交給陳凌岳負責。”
“公司目前已經開辟的零售項目，交由黃政負責。”
“除此之外，公司再設置一個投資收購部門，直接向我負責。”
“嗯，大概就是這樣，
“好了，各負責人留下來，其他人都先下去吧！”
在這個會議室里，王東來年齡最小，可是氣場卻是最足的。
而這些混跡商場的精英，在面對王東來的時候，也沒有絲毫的不敬。
很快，其他參會人員離開，只留下周睿等人。
看了一眼幾人，王東來再次說道：“你們現在都是負責人，把自己的負責的那一攤子搞好就行。”
“首先，張字節你帶來的人我不插手，對于今日頭條以及內涵等產品的具體運營我也不會插手，可是大體方向卻要按照我說的去做，有沒有問題？”
王東來看著張字節出聲問道，帶著一絲壓迫感。
張字節點了點頭，說道：“沒有問題！”
“那我就在這里當著大家的面，再次重申一下我對你的要求，信息流生意可以做，但是一定要注意價值觀導向，不能出現問題。”
“愛國、遵紀守法這是基本底線，絕對不能突破，今日頭條上面的短訊新聞要嚴把內容關，不能出現惡意抹黑，以及高級黑低級紅的現象。所以，從一開始，我就把審核部門列為重點，雖然審核不創造利益，但是卻能規避風險，內涵也是一樣，要注意影響力，不能觸及雷區。”
在王東來說到這里的時候，張字節插話說道：“老板，如果這樣的話，審核工作量會很大，用人成本也會很高……”
還沒有說完，王東來就擺手說道：“成本無所謂，我心里有數，只要日活在漲，內容變多，審核人員該招就招。”
“老板，我還是建議審核部門外包出去，這樣能夠節省公司人力資源部門很大的精力。”張字節猶豫了一下，還是出聲建議道。
王東來想也沒有想的，直接拒絕道：“不行，審核部門不用外包，這一點不用談，我也不會改變。但是審核部門可以放在生活成本較低的城市，你下去了在全國范圍可以提前選好審核基地地點，到時候直接在全國進行招聘審核員。”
“在座的都是公司管理層，我就和你們講講我的想法，不要去一味地壓榨成本，財富創造出來需要共享，而且公司高層我也不會設置太多人，中層管理和底層員工的薪資設置我也不會讓它變得很大，但是我要求比同行業的薪資水平要高，福利要好。”
“張字節，你下去之后，成立一個短視頻項目，名字叫抖音，和今日頭條一樣，利用算法推薦短視頻，千人千面。”
“如果算法有難題的話，可以找我幫忙。”
張字節也是聰明人，見到王東來堅持審核部門不外包，便不再堅持這一點，而聽到王東來對于公司員工薪資的設置，臉上也不禁露出一絲思索之色。
等到后面，聽到王東來要讓他成立一個短視頻項目，當即眼里放光，便興奮地說道：“老板，不瞞你說，我本來就有一個短視頻的想法，和快手一樣，只是定位不同，快手更像是一個社區，注重社交屬性，而我準備創辦一款更注重媒體屬性，以算法來讓用戶沉浸體驗……”
“嗯，你既然有想法，那就去做，還是那句話，遇到問題可以來找我，我給你全力的支持。”
想了想，王東來看著張字節，再次說道：“后面，我會給你一份短視頻平臺的規劃文件，你可以看看，參考一下。”
其實，張字節前世都已經獲得了成功，王東來根本不用費心，此時的抖音多半還會繼續成功下去。
但是，王東來也擔心會有蝴蝶效應，以及想要更快地推動發展，便準備將后世的一些經驗拿出來，交給張字節。
張字節能感覺得出來王東來對于這個短視頻平臺項目的看重，心里頗為欣喜。
只要自己能做成這個項目，那他在銀河科技就徹底站穩腳跟了。
對張字節吩咐完了之后，王東來便看向了周睿，說道：“小家電項目，你記得嚴控質量關，一定要做到美觀、簡潔、大方、實用、安全，小家電項目對于公司而言很重要。所以，我對你只有一個要求，那就是這個項目不用想著去賺錢，我只要銷量，保持不賠本的情況，銷量越高越好。”
周睿作為最開始跟著王東來的老人，自然是相信王東來的能力，便毫不猶豫地點頭應下：“好，我下去就調整計劃，保證在年底將銷量翻番。”