一位企業代表接著說：“在企業競爭與合作方面，我們可以建立一個園區企業聯盟。通過聯盟組織一些行業交流活動、技術共享研討會等，促進企業之間的合作。對于競爭，制定一些公平競爭的規則，由聯盟進行監督和協調，避免惡性競爭。”
周勝點頭稱贊：“這些想法都很不錯。管理團隊，你們盡快和交通部門對接，落實交通改善方案。企業聯盟的事情，由各企業代表共同商議，制定出聯盟的章程和活動計劃，我希望這個聯盟能夠成為推動園區企業共同發展的重要力量。”
在交通改善方案實施后，園區周邊的交通狀況得到了明顯緩解。企業聯盟也積極開展活動，企業之間的合作更加緊密，競爭更加有序。
但周勝并沒有停止對未來的思考和規劃。他意識到，隨著科技的快速發展，園區需要不斷引入新的技術和理念，才能保持競爭力。
周勝與園區的科技顧問團隊進行了交流。
周勝問道：“如今科技日新月異，像人工智能、大數據這些新興技術在各個領域都有廣泛應用，我們園區要如何更好地引入和應用這些技術呢？”
科技顧問團隊的一位專家回答道：“周勝，我們可以先在園區內建立一個人工智能和大數據應用示范中心。吸引相關企業和科研機構入駐，集中展示和研發這些技術在環保、智能科技、社區服務等方面的應用。通過示范中心的輻射作用，帶動園區企業逐步應用這些技術，提升企業的生產效率和創新能力。”
另一位專家補充說：“同時，我們要加強對園區企業員工的技術培訓。可以邀請行業內的專家學者來園區舉辦講座和培訓課程，讓員工們了解和掌握這些新興技術，為企業的技術升級提供人才支持。”
周勝認可地說：“好，示范中心的建設就交給你們科技顧問團隊牽頭負責，制定詳細的建設方案和招商計劃。培訓課程方面，人力資源部配合做好組織安排工作。我相信，通過這些舉措，我們的園區能夠在科技浪潮中始終保持領先地位。”
隨著示范中心的建設和培訓課程的開展，園區內的企業積極參與到新興技術的應用和研發中。一些企業利用人工智能技術優化了生產流程，降低了生產成本；一些企業通過大數據分析更好地了解客戶需求，推出了更具針對性的產品和服務。
而大院這邊，在綠色科技產業園區的帶動下，也發生了巨大的變化。居民們的生活水平得到了進一步提高，就業機會增多，文化氛圍更加濃厚。
大院社區發展委員會的成員對周勝說：“周勝，現在大院里的年輕人很多都在園區里找到了好工作，大家的收入增加了，對文化生活的需求也更高了。我們是不是可以進一步提升大院的文化設施建設呢？”
周勝笑著說：“這是個好想法。我們可以在大院里建設一個多功能文化中心，里面有圖書館、電影院、藝術展覽廳等設施。讓居民們不出大院就能享受到豐富的文化生活。資金方面，企業可以拿出一部分，再爭取一些政府的文化建設專項資金。”